崗位職責(zé)：
1. 牽頭制定大模型及平臺全生命周期質(zhì)量策略，覆蓋數(shù)據(jù)清洗、模型訓(xùn)練、服務(wù)部署、平臺功能/性能全四層體系，主導(dǎo)質(zhì)量評估方法設(shè)計(jì)及落地標(biāo)準(zhǔn)制定，對核心產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)總責(zé)。
2. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)構(gòu)建自動(dòng)化測試架構(gòu)與框架，主導(dǎo)自動(dòng)化測試體系搭建，實(shí)現(xiàn)每日回歸、版本驗(yàn)證的自動(dòng)化閉環(huán)。
3. 主導(dǎo)構(gòu)建并迭代CI/CD全流程質(zhì)量監(jiān)控體系，覆蓋單元測試、集成測試、模型效果測試，保障持續(xù)交付質(zhì)量。
4. 帶領(lǐng)測試團(tuán)隊(duì)完成核心產(chǎn)品/項(xiàng)目的測試規(guī)劃與執(zhí)行，結(jié)合用戶需求與業(yè)務(wù)場景拆解測試要點(diǎn)，跟進(jìn)迭代節(jié)奏開展全流程測試，牽頭質(zhì)量問題分析、根因定位及閉環(huán)管理，推動(dòng)產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升。
- 任職要求：
1. 計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，5年以上測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年測試團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上后端/算法/平臺測試或測試開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
2. 具備扎實(shí)的測試開發(fā)能力，可獨(dú)立主導(dǎo)測試工具與自動(dòng)化腳本的架構(gòu)設(shè)計(jì)及核心模塊開發(fā)；精通PyTest、TestNG、Allure等測試框架，熟練使用Locust、JMeter、Gatling等性能測試工具，具備自動(dòng)化測試平臺搭建或核心模塊開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 深入掌握Linux操作系統(tǒng)，精通Docker容器化技術(shù)、Kubernetes集群管理，能獨(dú)立完成容器云環(huán)境下復(fù)雜測試環(huán)境的搭建、配置、優(yōu)化及故障排查；熟悉分布式系統(tǒng)原理，具備分布式環(huán)境下測試與問題定位能力。
4. 精通CI/CD全流程工具鏈（GitLab-CI、Argo、Jenkins等），熟練使用SonarQube等代碼掃描工具及覆蓋率統(tǒng)計(jì)工具。
5. 熟悉Scrum/Kanban等敏捷開發(fā)流程，具備豐富的敏捷團(tuán)隊(duì)測試管理經(jīng)驗(yàn)，能在快速迭代節(jié)奏中合理規(guī)劃測試資源、制定測試計(jì)劃，快速響應(yīng)需求變更，保障高質(zhì)量交付。
6. 具備大模型相關(guān)測試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉大模型訓(xùn)練數(shù)據(jù)質(zhì)量評估、模型效果測試方法、提示詞測試、多模態(tài)模型測試者優(yōu)先；具備自動(dòng)化測試平臺架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)歷者優(yōu)先。
7. 熟悉軍隊(duì)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先；具備良好的跨團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力與項(xiàng)目管理能力，抗壓能力強(qiáng)，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。
8. 具備良好的技術(shù)視野與學(xué)習(xí)能力，能持續(xù)關(guān)注大模型、云原生、自動(dòng)化測試等領(lǐng)域的技術(shù)趨勢，具備將先進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)化為團(tuán)隊(duì)實(shí)踐的能力。
- 工作年限：
5年以上
- 薪資待遇：
有五險(xiǎn)一金，年薪15萬-20萬。