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職位要求
1.通過招聘平臺進行人員篩選，邀約面試，以及安排入職。（主要工作內容）
2..負責公司考勤登記以及薪資核算
3.協(xié)助處理員工入離職，管理員工檔案信息
4.負責公司行政事務，，如辦公用品的采購及發(fā)放、辦公室環(huán)境管理、籌備下午茶等員工活動

任職要求
1. 大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 形象氣質佳，工位在前臺；
3. 1年以上招聘經驗，招聘過電銷行業(yè)工作者優(yōu)先；
4. 熟練使用辦公軟件和招聘系統(tǒng)，具備良好的溝通和協(xié)調能力；
5. 責任心強，具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神


上班時間9:15-12:15 14:00-18:30 周末大小休；法定節(jié)假日正常休