職位描述
自動化設(shè)備非標自動化設(shè)備
贛州/廣東 駐廠售后（正式工）招聘需求：
崗位職責(zé)
1.現(xiàn)場設(shè)備調(diào)試，保證設(shè)備調(diào)試進度；
2.負責(zé)現(xiàn)場異常問題解決，以及設(shè)計異常反饋；
3.負責(zé)現(xiàn)場問題點(MIL)統(tǒng)計，分析，給出修改意見并追蹤改善結(jié)果；
4.負責(zé)調(diào)試標準文件制作，保證調(diào)試技術(shù)交接；
5.負責(zé)現(xiàn)場技術(shù)支持，指導(dǎo)技術(shù)員調(diào)試技巧，保證設(shè)備調(diào)試標準統(tǒng)一。
6.負責(zé)客服以及客戶人員培訓(xùn)，保證項目順利交接。
任職要求：
1.中?；蛞陨蠈W(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)；
2.一年以上自動化設(shè)備調(diào)試工作經(jīng)驗；
3.熟悉非標自動化設(shè)備的工藝流程，能獨立主導(dǎo)項目；
4.具有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神；
5.能接受國內(nèi)外不定期出差
6，線上面試，面試通過定工資（綜合薪資7000-10000）
需提供個人簡歷
試用期三個月，之后轉(zhuǎn)正，面試定薪資
崗位職責(zé)
1.現(xiàn)場設(shè)備調(diào)試，保證設(shè)備調(diào)試進度；
2.負責(zé)現(xiàn)場異常問題解決，以及設(shè)計異常反饋；
3.負責(zé)現(xiàn)場問題點(MIL)統(tǒng)計，分析，給出修改意見并追蹤改善結(jié)果；
4.負責(zé)調(diào)試標準文件制作，保證調(diào)試技術(shù)交接；
5.負責(zé)現(xiàn)場技術(shù)支持，指導(dǎo)技術(shù)員調(diào)試技巧，保證設(shè)備調(diào)試標準統(tǒng)一。
6.負責(zé)客服以及客戶人員培訓(xùn)，保證項目順利交接。
任職要求：
1.中?；蛞陨蠈W(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)；
2.一年以上自動化設(shè)備調(diào)試工作經(jīng)驗；
3.熟悉非標自動化設(shè)備的工藝流程，能獨立主導(dǎo)項目；
4.具有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神；
5.能接受國內(nèi)外不定期出差
6，線上面試，面試通過定工資（綜合薪資7000-10000）
需提供個人簡歷
試用期三個月，之后轉(zhuǎn)正，面試定薪資
工作地點
南康區(qū)富士康工業(yè)互聯(lián)贛州智能制造園區(qū)0
入職公司信息
- 入職公司: 江蘇鴻準智能科技有限公司
- 公司地址: 南京高淳區(qū)江蘇省南京市高淳區(qū)椏溪街道生態(tài)路6號椏溪國際慢城國際慢城特色風(fēng)情小鎮(zhèn)
- 公司人數(shù): 300-499人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
衛(wèi)女士/招聘經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
河南易知企業(yè)管理有限公司本公司是一家專門從事服務(wù)外包的企業(yè)，目前在人力資源行業(yè)從事10余年，主要為國內(nèi)客戶提供招聘、人事管理、生產(chǎn)線外包、生產(chǎn)管理等全服務(wù)流程，主要與制造業(yè)、半導(dǎo)體業(yè)、新零售等行業(yè)建立合作關(guān)系，客戶主要集中在長三角區(qū)域。目前公司產(chǎn)品主要有BPO、HRO、RPO，并自有交付團隊及運營管理團隊，每年服務(wù)人數(shù)10000+，所有工作崗位對求職者不收取任何費用，不會克扣求職者任何工資待遇。
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