職位描述
績效管理薪酬福利招聘
【工作內(nèi)容】
- 負責制定和完善公司的人力資源政策和流程，確保其與公司戰(zhàn)略目標一致。
- 管理和優(yōu)化員工招聘、培訓、績效評估、薪酬福利等人力資源管理流程。
- 協(xié)調(diào)各部門之間的人力資源管理工作，解決員工關(guān)系問題，提升員工滿意度。
- 分析人力資源數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持，推動組織變革和發(fā)展。
- 組織和實施團隊建設(shè)活動，增強團隊凝聚力和工作效率。
【任職要求】
- 具備本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 熟悉國家勞動法律法規(guī)及地方性政策，了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式。
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力，能夠處理復雜的人力資源問題。
- 具有較強的分析和解決問題的能力，能夠獨立開展工作并達成目標。
- 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導力和影響力，能夠在多變的工作環(huán)境中保持高效運作。
- 具備從0到1團隊組建的經(jīng)驗。
- 有建筑相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
- 工作地點：湖南省長沙市岳麓區(qū)
工作地點
長沙岳麓區(qū)福晟金融中心
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職位發(fā)布者
楊揚/人事經(jīng)理
立即溝通
汕頭市華越建材科技有限公司汕頭市華越建材科技有限公司是汕頭華僑試驗區(qū)華旭科技有限公司的全資子公司，系專業(yè)模架租賃、銷售、施工企業(yè)，擁有省住建廳廳頒發(fā)的建筑施工安全生產(chǎn)許可證及市住建局頒發(fā)的建筑企業(yè)模架專業(yè)承包資質(zhì)證書。公司主營的建筑鋁合金模板及附著式自動爬升架，正在全面替代傳統(tǒng)木模板及腳手架其分散、低效、高危的手工作業(yè)生產(chǎn)方式。華越建材合作生產(chǎn)基地擁有逾106項鋁制品相關(guān)專利，系行業(yè)產(chǎn)品標準制定參編單位，擁有從原材料、粗加工、深加工、加工設(shè)備、配件配套、終端設(shè)計全產(chǎn)業(yè)鏈的生產(chǎn)及研發(fā)能力。1.供應鏈板塊：主要貿(mào)易商品為鋁棒、鋁錠等建筑材料。公司凝心聚力開拓市場，目前供應商與客戶遍布廣東珠三角地區(qū)及廣西等地，現(xiàn)有多個鏈條進行采購銷售。2.鋁模板租賃板塊：我司向上游公司購買鋁模板租賃給下游客戶，即購板轉(zhuǎn)租；或向上游公司租賃鋁模板轉(zhuǎn)租給下游客戶，即租板轉(zhuǎn)租。項目租期完結(jié)后將采購的鋁模板回收翻新并用于下一個租賃項目，即多次循環(huán)使用。目前承接包括汕頭中海宏洋、協(xié)華集團等建筑項目，服務項目覆蓋珠三角、廣西等地。3.工程勞務分包板塊：為提供完善的建筑服務產(chǎn)業(yè)鏈，我司已獲得省住建廳頒發(fā)的建筑施工安全生產(chǎn)許可證及市住建局頒發(fā)的建筑企業(yè)模架專業(yè)承包資質(zhì)證書并逐步開展勞務分包業(yè)務。在獲得上游建筑項目勞務分包資格后將勞務項目再次分包給下游建筑勞務公司，即將勞務分包再分包。
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