崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司制定的區(qū)域內(nèi)商務(wù)拓展指標(biāo)達(dá)成，負(fù)責(zé)制定轄區(qū)內(nèi)各中心的商務(wù)拓展計(jì)劃以及片區(qū)內(nèi)費(fèi)用預(yù)算，嚴(yán)格控制費(fèi)用支出與合理運(yùn)用；
2、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與拓展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助臨床運(yùn)營(yíng)大區(qū)（副）總監(jiān)制訂轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)拓展的年度、季度、月度計(jì)劃，并按計(jì)劃落實(shí)與監(jiān)督商務(wù)拓展目標(biāo)的達(dá)成情況；及時(shí)解決轄區(qū)內(nèi)運(yùn)營(yíng)出現(xiàn)的各類問(wèn)題。
3、協(xié)助大區(qū)（副）總監(jiān)落實(shí)公司各項(xiàng)管理規(guī)定、制度，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新中心/拓展醫(yī)院/代理商客戶群體和渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)；
4、協(xié)助大區(qū)（副）總監(jiān)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新中心落地和管理，包含但不限于: 前期客戶參訪、會(huì)議組織和宣講、新中心從開(kāi)發(fā)到落地的工作協(xié)調(diào)（如裝修施工、開(kāi)業(yè)協(xié)調(diào)、人員招聘協(xié)助、回款流程打通）等。
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院日常管理，包含但不限于協(xié)助中心負(fù)責(zé)人做好區(qū)域和各中心KOL客戶日常維護(hù)，負(fù)責(zé)指標(biāo)落實(shí)，監(jiān)督指標(biāo)完成情況、協(xié)助跟進(jìn)確保及時(shí)回款等；
6、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)與拓展市場(chǎng)信息分析，編寫市場(chǎng)合作方案，同時(shí)對(duì)市場(chǎng)合作預(yù)期進(jìn)行前瞻性預(yù)測(cè)；
7、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成公司其他任務(wù)。
任職要求：
1、藥學(xué)、臨床或者市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、具備較強(qiáng)的醫(yī)院市場(chǎng)開(kāi)拓能力、分析能力和判斷力，有大客戶管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理緊急事務(wù)的能力；
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)商務(wù)拓展模式，能獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)；
4、適應(yīng)出差、至少五年以上國(guó)內(nèi)一線城市三甲以上醫(yī)院的藥品或醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)者；
5、愿意接受挑戰(zhàn)，認(rèn)同以結(jié)果為導(dǎo)向的績(jī)效考核機(jī)制，接受公司業(yè)務(wù)調(diào)整或者晉升提拔所致的崗位調(diào)整或者異地調(diào)動(dòng)。