崗位職責
1.計劃與預算管理：制定事業(yè)部年度品質(zhì)計劃與目標，編制部門年度品質(zhì)預算并監(jiān)督執(zhí)行，產(chǎn)出品質(zhì)年度計劃及預算。
2.體系建設：建立和完善事業(yè)部品控體系（含工作流程、操作規(guī)程），確保品控工作高效運轉(zhuǎn)，形成品質(zhì)流程及操作規(guī)程。
3.全流程質(zhì)量管控：參與新產(chǎn)品各階段及轉(zhuǎn)產(chǎn)評審；負責投產(chǎn)、制程及成品放行管理，處理不合格品與制程品質(zhì)問題；協(xié)助建立客訴處理機制，組織改善小組解決客訴，輸出評審結(jié)果、質(zhì)量放行結(jié)果、客訴解決方案及 8D 報告。
4.監(jiān)督與改進：監(jiān)督評價品質(zhì)過程，處理品質(zhì)事故并實施績效管理；制定品質(zhì)改善方案并推行，形成監(jiān)督評價資料及改進方案。
5.數(shù)據(jù)與標樣管理：管理日常品質(zhì)數(shù)據(jù)，協(xié)助建立維護品質(zhì)信息化平臺；負責客戶及內(nèi)部色樣管理，產(chǎn)出品質(zhì)數(shù)據(jù)及信息化平臺。
任職資格
1.年齡 30-50 歲，大專及以上學歷，理工類專業(yè)。
2.需具備牛皮皮革加工行業(yè)或者鞋服包沙發(fā)等產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗。
3.掌握全面質(zhì)量管理、皮革產(chǎn)品及工藝知識，熟悉常用質(zhì)量管理工具。
4.具備分選及缺陷識別技能、質(zhì)量問題解決能力。
5.擁有目標計劃管理、溝通協(xié)調(diào)、問題分析診斷、團隊管理、創(chuàng)新及文字報告撰寫能力，無特定職稱 / 資格證書要求。