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更新于 10月23日

平面設(shè)計(jì)師

1-1.3萬
  • 深圳寶安區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

包裝設(shè)計(jì)PSAIC4D貿(mào)易/進(jìn)出口快速消費(fèi)品
崗位職責(zé):
1、主導(dǎo)公司產(chǎn)品圖設(shè)計(jì),官網(wǎng)主圖、場(chǎng)景化展示圖等,確保視覺風(fēng)格貼合品牌調(diào)性,提升產(chǎn)品線上轉(zhuǎn)化率。
2、負(fù)責(zé)公司各類產(chǎn)品的內(nèi)外包裝設(shè)計(jì)工作,根據(jù)產(chǎn)品定位、目標(biāo)受眾及品牌調(diào)性,創(chuàng)作符合市場(chǎng)需求和品牌形象的設(shè)計(jì)方案。
3、?負(fù)責(zé)公司國內(nèi)外展會(huì)、設(shè)計(jì)印刷品,如海報(bào)、宣傳冊(cè),紙箱等,并確保設(shè)計(jì)符合品牌形象和市場(chǎng)定位。
4、配合市場(chǎng)、銷售等相關(guān)部門,根據(jù)產(chǎn)品推廣策略和營銷活動(dòng)需求,對(duì)現(xiàn)有包裝設(shè)計(jì)進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整,提升產(chǎn)品的市場(chǎng)吸引力。
5、?完成設(shè)計(jì)圖的視覺呈現(xiàn),包括圖案、色彩、字體、排版等元素的搭配與設(shè)計(jì),確保設(shè)計(jì)作品具有良好的視覺沖擊力和辨識(shí)度。
6、收集和整理包裝設(shè)計(jì)相關(guān)的行業(yè)資料、市場(chǎng)信息及優(yōu)秀案例,不斷提升自身設(shè)計(jì)水平和創(chuàng)意能力,為公司包裝設(shè)計(jì)提供靈感和參考。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,美術(shù)、設(shè)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)。
2、熟練操作Ps/AI/Coreldraw等設(shè)計(jì)軟件,會(huì)使用Kerkythea 或 Cinema 4D 進(jìn)行產(chǎn)品渲染。熱衷于設(shè)計(jì)工作。
3、有3C行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、優(yōu)秀的平面和包裝設(shè)計(jì)功底,對(duì)圖形/版式/字體/色彩/構(gòu)圖方向有較強(qiáng)的把控能力。
5、優(yōu)秀的創(chuàng)新設(shè)計(jì)能力和良好的審美眼光;注重細(xì)節(jié),設(shè)計(jì)思維活躍,有一定的跨界思維能力;對(duì)行業(yè)設(shè)計(jì)有很好的敏銳洞察能力,充滿探索和熱情。
6、??具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效理解并實(shí)現(xiàn)創(chuàng)意需求。
7、有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在多任務(wù)環(huán)境中保持高質(zhì)量輸出。

工作地點(diǎn)

深圳寶安區(qū)騰耀大廈B棟6樓

職位發(fā)布者

林婷婷/人事經(jīng)理

昨日活躍
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首爾諾科技|全球文創(chuàng)連接者(2014·深圳)?作為跨境電商文創(chuàng)領(lǐng)域的先行者,以創(chuàng)意性為基石構(gòu)建跨國文創(chuàng)整合服務(wù)體系。我們通過自主開發(fā)的跨境選品算法與設(shè)計(jì)師協(xié)作平臺(tái),構(gòu)建"創(chuàng)意生產(chǎn)者-文化轉(zhuǎn)譯者-全球消費(fèi)者"的三維價(jià)值網(wǎng)絡(luò),專注發(fā)掘不同創(chuàng)意與全球?qū)徝赖狞S金交匯點(diǎn),讓每一件產(chǎn)品都源于最初的熱愛。戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新突破(2020-至今),每年業(yè)績(jī)都是遞增上漲公司秉承著以人為本的理念,注重員工個(gè)人能力,提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間。熱忱歡迎有志之士和精英加盟。公司福利待遇:1、公司辦公環(huán)境舒適,工作氛圍輕松愉快;有完善的薪酬體系和晉升機(jī)制,為員工的發(fā)展空間提供良好學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。2、入職當(dāng)月購買五險(xiǎn)一金,補(bǔ)充商業(yè)意外險(xiǎn);3、公司提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的固定薪酬,實(shí)行具有競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬激勵(lì)機(jī)制,設(shè)有年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等;4、假期:法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、育兒假、女神節(jié)等國家法定休假日;工作滿一年的員工享有5天帶薪年假,每滿三年,公司再補(bǔ)貼多一天福利假;5、年度旅游:一年兩次國內(nèi)外游(去過的國家新加坡、馬來西亞;國內(nèi):云南、海南、廈門、珠海等),部門團(tuán)建旅游,你有更好的想法?盡管提!6、團(tuán)隊(duì)建設(shè):公司不定期組織聚餐;每周2次羽毛球活動(dòng)、豐富員工業(yè)余生活;年會(huì)以及抽獎(jiǎng)活動(dòng)等;7、員工關(guān)愛:水果、辦公零食、咖啡等;開工利是;三八婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié),公司將給員工發(fā)放節(jié)日禮品;8、其他福利:國內(nèi)外出差機(jī)會(huì)。
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