崗位職責(zé):
1、根據(jù)律所專業(yè)領(lǐng)域(如訴訟、非訴、知識產(chǎn)權(quán)等)制定年度業(yè)務(wù)開發(fā)計劃,明確目標客戶群體(企業(yè)、個人、政府機構(gòu)等)。
2、分析行業(yè)趨勢,挖掘潛在市場需求(如新興科技、跨境投資等法律需求)。
3、開拓新客戶資源(通過行業(yè)活動、社交平臺、行業(yè)協(xié)會等渠道),建立長期合作關(guān)系。
4、維護現(xiàn)有重點客戶,定期跟進需求,提升客戶黏性(如提供法律培訓(xùn)、行業(yè)報告等增值服務(wù))。
5、協(xié)調(diào)律師團隊完成標書、報價方案。與律師團隊緊密配合,確??蛻粜枨缶珳蕚鬟f(如案件類型、服務(wù)優(yōu)先級)。
任職要求:
(二)任職要求
1. 必備條件
學(xué)歷:??萍耙陨希ǚ?、市場營銷、商務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);
經(jīng)驗:3年以上銷售經(jīng)驗(法律服務(wù)、企業(yè)咨詢、金融銷售背景加分);有團隊管理經(jīng)驗1年以上;
2. 核心能力
溝通能力:能快速建立客戶信任,精準傳遞法律服務(wù)價值;
商業(yè)敏感度:從客戶業(yè)務(wù)中識別法律風(fēng)險點(如股權(quán)糾紛、債務(wù)追償);
抗壓能力:適應(yīng)高強度工作,接受業(yè)績考核。
3. 加分項
擁有企業(yè)高管、商會、行業(yè)協(xié)會等資源;熟悉特定行業(yè)的法律服務(wù)需求。