崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)具體商業(yè)項(xiàng)目的籌備、開業(yè)執(zhí)行及日常運(yùn)營(yíng)管理工作，重點(diǎn)跟進(jìn)分管區(qū)域或?qū)ｍ?xiàng)業(yè)務(wù)的落地實(shí)施，確保項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)平穩(wěn)有序；
2.配合擬定項(xiàng)目的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與財(cái)務(wù)預(yù)算，負(fù)責(zé)分管板塊的具體執(zhí)行與過程管控；
3.負(fù)責(zé)落實(shí)公司及部門的各項(xiàng)管理制度、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程，監(jiān)督下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行，并對(duì)執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出優(yōu)化建議；
4.負(fù)責(zé)所轄商戶租金、物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)及推廣費(fèi)的催繳工作，制定催收計(jì)劃，確保各項(xiàng)費(fèi)用按時(shí)足額回籠；
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
其他條件要求：
年齡：35周歲及以下；
政治面貌：不限；
學(xué)歷要求：本科及以上；
專業(yè)要求：不限；
1.具備3年以上大型商業(yè)綜合體項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉商業(yè)項(xiàng)目從籌備期、開業(yè)期到運(yùn)營(yíng)期的完整生命周期及各階段運(yùn)營(yíng)重點(diǎn);
3.精通 PPT（用于制作匯報(bào)方案）和 Excel（用于數(shù)據(jù)分析及透視表），能熟練使用各類辦公自動(dòng)化系統(tǒng);
4.熟悉商業(yè)運(yùn)營(yíng)邏輯，熟悉租售比、客單價(jià)等核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的計(jì)算與分析；
5.管理能力及溝通表達(dá)能力強(qiáng)。