崗位職責(zé)：
1.制定并執(zhí)行公司新媒體戰(zhàn)略規(guī)劃，根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)與市場動(dòng)態(tài)，規(guī)劃新媒體平臺（微信公眾號、微博、抖音、小紅書等）的發(fā)展方向與運(yùn)營策略，提升品牌知名度與影響力。
2.內(nèi)容創(chuàng)作與管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)策劃、創(chuàng)作和優(yōu)化優(yōu)質(zhì)的新媒體內(nèi)容，包括圖文、視頻、直播等多種形式，確保內(nèi)容符合品牌定位，吸引目標(biāo)受眾，提高用戶活躍度與粘性。
3.團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作，組建、管理和培訓(xùn)新媒體運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，明確團(tuán)隊(duì)成員職責(zé)分工，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力。同時(shí)，與其他部門密切合作，共同完成公司的營銷與推廣目標(biāo)。
4.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化，定期分析新媒體平臺數(shù)據(jù)，如粉絲增長、閱讀量、互動(dòng)率等，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營策略，優(yōu)化內(nèi)容與推廣方案，提高運(yùn)營效果。
拓展合作資源，拓展并維護(hù)與媒體、KOL、合作伙伴等的良好關(guān)系，通過合作實(shí)現(xiàn)資源共享、互利共贏，提升公司新媒體平臺的競爭力。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，新聞傳播學(xué)、市場營銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.3 年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，其中 1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功的新媒體項(xiàng)目運(yùn)作案例。
3.熟悉各大新媒體平臺的規(guī)則與算法，具備敏銳的新媒體洞察力和創(chuàng)新思維，能夠快速捕捉熱點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為有效內(nèi)容。
4.具備出色的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。
5.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)指導(dǎo)運(yùn)營決策，提升運(yùn)營效果。