一、技術(shù)能力要求
1. 編程語言與框架
? 精通至少一種主流編程語言(Java/Python/C#),熟悉企業(yè)級應(yīng)用框架,如Spring Boot、Django或.NET Core框架。
? 至少3年以上的系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,能夠獨立完成項目。
2. 數(shù)據(jù)庫管理與優(yōu)化
? 熟悉掌握SQL高級查詢技巧及Redis緩存應(yīng)用,具備數(shù)據(jù)庫調(diào)優(yōu)的實際操作能力。
3. 二次開發(fā)能力
? 深入了解ERP/OA等核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計,有功能擴展、性能優(yōu)化及接口開發(fā)的成功案例。
? 具備低代碼平臺(如釘釘宜搭)或微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
? 具備金蝶蒼穹平臺或EAS平臺開發(fā)經(jīng)驗和二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4. 數(shù)據(jù)分析與可視化
? 熟練使用各類數(shù)據(jù)處理工具,能夠快速響應(yīng)業(yè)務(wù)需求,24小時內(nèi)提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析結(jié)果和業(yè)務(wù)指標(biāo)。
二、業(yè)務(wù)與軟性素質(zhì)
1. 業(yè)務(wù)理解與溝通能力
? 能夠?qū)?fù)雜的技術(shù)方案轉(zhuǎn)化為清晰的業(yè)務(wù)解決方案,滿足管理層的需求,如針對領(lǐng)導(dǎo)的管理要求進(jìn)行數(shù)字分析應(yīng)用場景設(shè)計。
? 具備良好的跨部門協(xié)作能力,定期向管理層匯報數(shù)據(jù)分析結(jié)果并提出可行性建議。
2. 行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
? 有農(nóng)牧行業(yè)信息化建設(shè)背景者優(yōu)先,熟悉金蝶、釘釘?shù)绕髽I(yè)級軟件的實施與開發(fā)者優(yōu)先。
? 擁有ERP系統(tǒng)實施、開發(fā)或數(shù)據(jù)分析項目經(jīng)驗者將獲得額外加分。
三、加分項
1. 對新技術(shù)保持敏感度,具有持續(xù)學(xué)習(xí)的能力。
2. 參與過大型企業(yè)信息化建設(shè)項目,并取得顯著成果。