職位描述
銷售方向
崗位職責：
1. 負責電話銷售團隊的日常管理和人員培訓。
2. 監(jiān)督團隊成員的電話銷售業(yè)績，確保銷售目標的達成。
3. 擬訂銷售策略，提高銷售效率和客戶滿意度。
4. 負責團隊儲備人才的選拔和培養(yǎng)。
崗位要求：
1. 具備優(yōu)秀的電話銷售能力和團隊管理經驗。
2. 有良好的溝通協(xié)調能力和問題解決能力。
3. 能夠承擔工作壓力，具備較強的業(yè)務拓展能力。
4. 有電銷團隊管理經驗者優(yōu)先。
1. 負責電話銷售團隊的日常管理和人員培訓。
2. 監(jiān)督團隊成員的電話銷售業(yè)績，確保銷售目標的達成。
3. 擬訂銷售策略，提高銷售效率和客戶滿意度。
4. 負責團隊儲備人才的選拔和培養(yǎng)。
崗位要求：
1. 具備優(yōu)秀的電話銷售能力和團隊管理經驗。
2. 有良好的溝通協(xié)調能力和問題解決能力。
3. 能夠承擔工作壓力，具備較強的業(yè)務拓展能力。
4. 有電銷團隊管理經驗者優(yōu)先。
工作地點
濰坊奎文區(qū)世紀環(huán)球中心2512
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濰坊君樂科技咨詢有限責任公司濰坊君樂科技咨詢有限責任公司立足科技創(chuàng)新服務領域，專注于為企業(yè)提供數(shù)字化轉型解決方案與技術咨詢服務。公司扎根濰坊市奎文區(qū)，依托山東半島區(qū)域產業(yè)優(yōu)勢，業(yè)務涵蓋信息技術開發(fā)、管理咨詢及科技成果轉化服務，致力于幫助中小型企業(yè)實現(xiàn)智能化升級。團隊核心成員擁有五年以上科技服務行業(yè)經驗，累計為制造業(yè)、商貿流通等領域30余家企業(yè)提供定制化解決方案，其服務能力獲濰坊市中小企業(yè)公共服務平臺認可。公司注重產學研協(xié)同創(chuàng)新，與本地高校共建技術攻關小組，自主研發(fā)的智能數(shù)據分析工具已成功應用于多家客戶供應鏈優(yōu)化項目。秉承"專業(yè)創(chuàng)造價值，創(chuàng)新驅動發(fā)展"的理念，公司持續(xù)深化行業(yè)場景應用研究，2023年入選奎文區(qū)重點培育科技服務機構?，F(xiàn)著力構建數(shù)字化服務平臺生態(tài)，通過技術賦能助力區(qū)域產業(yè)轉型升級，為專業(yè)人才提供實踐創(chuàng)新的成長空間。
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