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招聘崗位：人力資源專員
招聘人數(shù)： 1名
薪資范圍： [3K-5K/月] 具體面議
崗位職責
1. 負責招聘全流程管理，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約、背景調查及入職跟進；
2. 協(xié)助員工關系管理，處理入離職手續(xù)、勞動合同簽訂、檔案管理及員工咨詢；
3. 參與培訓組織與實施，跟蹤培訓效果，完善培訓體系；
4. 獨立完成績效考核、薪酬福利核算及社保公積金繳納；
5. 維護人力資源系統(tǒng)數(shù)據(jù)，確保信息準確性和及時性；
6. 完成上級交辦的其他相關工作。
任職要求
1. ?？萍耙陨蠈W歷，人力資源管理、行政管理、心理學等相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 1-3年人力資源相關工作經(jīng)驗，熟悉招聘模塊者優(yōu)先；
3. 熟悉勞動法及相關政策，具備基礎員工關系處理能力；
4. 熟練使用Office辦公軟件及HR系統(tǒng)（如釘釘、企微等）；
5. 具備良好的溝通能力、抗壓能力及團隊協(xié)作意識；
6. 責任心強，工作細致，對人資工作有熱情。
福利待遇
- 五險、雙休、節(jié)日禮品、福利補貼；
- 完善的培訓體系與職業(yè)發(fā)展通道；
- 扁平化管理，年輕活力的團隊氛圍；