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一：職責 工作任務 1. 根據(jù)律所整體銷售計劃，制定團隊銷售目標與計劃，并合理分解至每位銷售人員，定期跟蹤目標完成進度，及時調整銷售策略以確保目標達成。 2. 分析銷售數(shù)據(jù)，深入了解市場動態(tài)和客戶需求，為公司產(chǎn)品或服務的優(yōu)化及市場拓展提供有價值的建議。 3. 指導和監(jiān)督團隊成員的銷售活動，提供銷售技巧培訓與業(yè)務指導，幫助團隊成員提升銷售能力和業(yè)績水平。 4.關注市場動態(tài)和競爭對手情況，積極尋找市場機會，拓展銷售渠道，推動公司業(yè)務的增長。 5. 與其他部門密切合作，協(xié)同推進公司整體業(yè)務發(fā)展。 二：任職要求 1.大專及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2具有1-3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗，有豐富的客戶資源和銷售渠道者優(yōu)先。 3.具備出色的銷售技巧和談判能力，熟悉銷售流程和客戶開發(fā)與維護方法。 4.具備優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通協(xié)調能力，能夠有效地激勵和指導團隊成員。 三：工作時間 9:00-12:00 14:00-18:30 不加班 大小周休息 法定節(jié)假日休息 四：崗位福利 節(jié)日福利 定期團建 下午茶 五險 五：薪資結構 底薪＋提成＋全勤獎+現(xiàn)金獎勵 月綜合收入10k-15k