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作為公司戰(zhàn)略核心成員，深度參與重大決策，從財(cái)務(wù)視角驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。

高價(jià)值業(yè)務(wù)伙伴?：超越傳統(tǒng)核算，成為業(yè)務(wù)部門的戰(zhàn)略合作伙伴，直接貢獻(xiàn)于商業(yè)成功。

全面管理權(quán)限?：全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)規(guī)劃、分析、運(yùn)營(yíng)、風(fēng)控及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)全方位管理價(jià)值。

主要職責(zé)

?1. 戰(zhàn)略決策與業(yè)務(wù)支持?參與公司頂層戰(zhàn)略設(shè)計(jì)，對(duì)新渠道拓展、市場(chǎng)進(jìn)入、并購?fù)顿Y等機(jī)會(huì)進(jìn)行財(cái)務(wù)盡調(diào)和模型構(gòu)建，評(píng)估可行性及回報(bào)。建立渠道及業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)分析模型，為管理層提供市場(chǎng)投入產(chǎn)出、渠道效益、客戶生命周期價(jià)值等關(guān)鍵決策依據(jù)。主導(dǎo)年度預(yù)算、季度預(yù)測(cè)及長(zhǎng)期財(cái)務(wù)規(guī)劃，確保財(cái)務(wù)目標(biāo)與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略緊密協(xié)同。為業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)提供定價(jià)策略、合同財(cái)務(wù)評(píng)審、盈利模型構(gòu)建等深度支持。

2. 財(cái)務(wù)分析與經(jīng)營(yíng)洞察?監(jiān)控渠道獲客成本、單位經(jīng)濟(jì)模型、毛利率、現(xiàn)金流等核心指標(biāo)，定期完成經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。深度剖析業(yè)務(wù)動(dòng)因，識(shí)別經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)與增長(zhǎng)機(jī)會(huì)，提供前瞻性、有洞見的財(cái)務(wù)建議。專項(xiàng)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)項(xiàng)目及市場(chǎng)活動(dòng)的投入產(chǎn)出分析，優(yōu)化資源投放效率。

3. 財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)與資金管理?建立并優(yōu)化符合業(yè)務(wù)特點(diǎn)的財(cái)務(wù)制度與流程，確保財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確、及時(shí)、合規(guī)。全面負(fù)責(zé)資金管理，包括現(xiàn)金流預(yù)測(cè)、融資策略、資金效率優(yōu)化，保障運(yùn)營(yíng)資金安全高效。優(yōu)化渠道結(jié)算流程，管理合作伙伴賬務(wù)，提升資金周轉(zhuǎn)效率。負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃，實(shí)現(xiàn)合規(guī)與成本優(yōu)化。

4.風(fēng)險(xiǎn)控制與體系構(gòu)建?構(gòu)建并完善內(nèi)控體系，管理業(yè)務(wù)高速拓展中的財(cái)務(wù)與運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。確保公司遵守財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。維護(hù)與投資者、審計(jì)機(jī)構(gòu)、銀行及政府部門的外部關(guān)系。

5. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與發(fā)展?領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，打造一支具備高度業(yè)務(wù)服務(wù)意識(shí)、高效專業(yè)的財(cái)務(wù)隊(duì)伍。

任職要求?
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年在平臺(tái)型、渠道分銷、電商或高速增長(zhǎng)的B2B科技公司擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān)或高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理的經(jīng)驗(yàn)。
對(duì)渠道商業(yè)模式有深刻理解，精通渠道財(cái)務(wù)分析、業(yè)務(wù)建模和投資評(píng)估。
出色的財(cái)務(wù)分析、預(yù)測(cè)和建模能力，能將復(fù)雜數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為清晰的業(yè)務(wù)洞察。
精通中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及財(cái)稅法規(guī)，具備全面的預(yù)算、資金和風(fēng)控能力。
卓越的戰(zhàn)略思維、溝通協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)力，能作為業(yè)務(wù)伙伴與各部門高效協(xié)作。
持有CPA、ACCA、CMA等專業(yè)資格者優(yōu)先。
有參與公司融資、并購或IPO籌備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
熟悉金蝶、用友、Oracle、SAP等ERP系統(tǒng)的實(shí)施或優(yōu)化者優(yōu)先。

我們提供?薪酬激勵(lì)?：

具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，月薪8,000 - 12,000元，并提供年度績(jī)效獎(jiǎng)金。

法定福利?：完善的五險(xiǎn)一金保障。休假制度?：帶薪年假及各類法定假期。

團(tuán)隊(duì)文化?：定期的員工團(tuán)建活動(dòng)，積極協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍。

工作環(huán)境?：5A甲級(jí)寫字樓的現(xiàn)代化辦公環(huán)境。

發(fā)展機(jī)會(huì)?：關(guān)鍵管理崗位，參與公司核心決策，獲得全面的職業(yè)發(fā)展與成長(zhǎng)空間。

休假情況：09:00 - 17:30，單休