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更新于 5月28日

綜合助理

5000-8000元

職位描述

行政管理集團(tuán)公司零售/批發(fā)餐飲服務(wù)
職位描述 招聘管理 董事長(zhǎng)交辦的事情落地執(zhí)行 1、行政支持與協(xié)調(diào) - 協(xié)助總經(jīng)理安排部門內(nèi)部會(huì)議,包括預(yù)訂會(huì)議室,準(zhǔn)備會(huì)議資料,記錄會(huì)議內(nèi)容并跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況。 - 負(fù)責(zé)部門文件的整理,歸檔和保管,確保文件的安全和易于查閱。 - 協(xié)調(diào)與其他部門之間的溝通和合作,及時(shí)傳遞信息,解決工作中的交叉問題。 - 協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行日常工作的安排和管理,提醒重要事項(xiàng)和截止日期。 2.業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理與報(bào)告 - 收集、整理和分析業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù),為部門決策提供數(shù)據(jù)支持。 - 協(xié)助制作各類業(yè)務(wù)報(bào)表,如銷售業(yè)績(jī)報(bào)表、客戶信息報(bào)表等。 - 跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展情況,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)和存在的問題。 - 參與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和核對(duì)工作,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 3.銷售支持與推動(dòng) - 協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備銷售資料和宣傳材料等。 - 參與銷售活動(dòng)的策劃和組織,協(xié)助安排促銷活動(dòng)和市場(chǎng)推廣。 - 跟進(jìn)銷售合同的簽訂和執(zhí)行過(guò)程,確保合同的順利履行。 - 協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)與銀行渠道進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),促進(jìn)業(yè)務(wù)合作。 4、負(fù)責(zé)招聘管理工作 - 協(xié)助總經(jīng)理對(duì)重要崗位的招聘與推進(jìn)。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,零售、酒店、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具備 3-5年零售或酒店行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等。 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門和層級(jí)的人員進(jìn)行有效的溝通和合作。 5.工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力。 6.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,愿意不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。 工作時(shí)間:8:30-17:30,周末雙休,法定假日正常休息;午間提供免費(fèi)員工餐,入職繳納社保,享受帶薪年假。

工作地點(diǎn)

沈河區(qū)沈陽(yáng)青年大街萬(wàn)科中心亞朵S酒店

職位發(fā)布者

鄭佳新/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo沈陽(yáng)嘉翔航商貿(mào)有限公司
匯升企業(yè)集團(tuán)創(chuàng)立于2004年,經(jīng)過(guò)二十余年的奮力拼搏,匯升集團(tuán)已發(fā)展成跨地區(qū)、跨行業(yè)、多元化發(fā)展的集團(tuán)性企業(yè)。集團(tuán)目前擁有二大支柱性產(chǎn)業(yè)和多家全資子公司。經(jīng)營(yíng)范圍涉及連鎖酒店,進(jìn)出口貿(mào)易為主的品牌服務(wù)商。經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)以上海、北京、沈陽(yáng)為中心,輻射至全中國(guó)。多年來(lái),匯升集團(tuán)將勵(lì)志成為(中國(guó)最具影響力的品牌服務(wù)商)為目標(biāo),贏得了消費(fèi)者的高度認(rèn)可和贊譽(yù)。多年來(lái)一直致力于為客戶提供全面優(yōu)質(zhì)的服務(wù),深受廣大消費(fèi)者的青睞。與此同時(shí),匯升集團(tuán)在注重服務(wù)的同時(shí),更注重對(duì)員工的培育和職業(yè)發(fā)展,多年來(lái)一直堅(jiān)持“以人為本、才盡其用”的人才理念,視人才為企業(yè)最寶貴的財(cái)富,通過(guò)多種形式的培訓(xùn),不斷提升員工的綜合素質(zhì)和能力,使員工和企業(yè)同步成長(zhǎng),同時(shí)營(yíng)造積極向上、深入人心的企業(yè)文化,留住優(yōu)秀的人才。匯升集團(tuán)多年來(lái)一直秉承“服務(wù)社會(huì)”的宗旨,堅(jiān)持“與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)思路,以超凡的信心和實(shí)力在不斷推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展的同時(shí),力促行業(yè)的健康發(fā)展。
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