崗位職責:
1、負責新媒體平臺(抖音、快手、小紅書等)的日常運營及推廣引流工作。
2、負責新媒體各平臺的日常內(nèi)容規(guī)劃、更新、維護,提高品牌及產(chǎn)品曝光度。
3、熟悉相關(guān)自媒體資源,及時跟蹤網(wǎng)絡(luò)熱點,制定線上活動方案。
4、結(jié)合團隊要求及數(shù)據(jù)表現(xiàn),靈活調(diào)整內(nèi)容方向,產(chǎn)出帶熱點、有傳播性的內(nèi)容,完成規(guī)定的任務。
5、負責新媒體各平臺推廣引流數(shù)據(jù)的跟進、分析、總結(jié)。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,學習能力強,喜歡創(chuàng)新。
2、有新媒體、編輯、設(shè)計等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、責任心強、善于溝通,能主動完成工作;有一定的敬業(yè)精神。
4、年齡22-40歲,條件優(yōu)秀可適當放寬,沒有職場恐慌,都是行業(yè)精英。
福利:
1、法定節(jié)假日正常休息。
2、帶薪年假,帶薪婚假,帶薪培訓,帶薪旅游。
3、開年紅包、年終獎、節(jié)假日福利。
薪資待遇:
固定底薪4800+高提成+浮動獎金2000-4000 (有能力者薪資面談)
綜合薪資8000以上,多勞多得,不加班,不加班,不加班
工作時間:8:40-6:00(中午休息1.5小時,周日固定休息)
獎勵:月獎勵、季度獎、年終獎、孝親獎
每月18號按時發(fā)薪
社保類型:五險
團隊理念:挑戰(zhàn),成長。
團隊價值觀:賺錢,開心。