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一. 崗位職責： 1. 研發(fā)規(guī)劃與設計 l 主導并參與光譜技術的研發(fā)方向與技術路線設計，圍繞近紅外光譜的定量、定性分析應用，制定長期研發(fā)計劃和實驗設計。 l 與研發(fā)團隊和跨職能團隊（包括工程師、科學家等）緊密合作，制定光譜應用領域的創(chuàng)新技術解決方案。 l 建立并優(yōu)化光譜數據采集、分析和建模的方法和工具，以提高模型預測準確度和數據可靠性。 2. 技術實施與監(jiān)督 l 制定并監(jiān)督光譜分析相關的研發(fā)和實驗項目，包括但不限于測試平臺的改進、實驗優(yōu)化和算法的調優(yōu)。 l 協(xié)調并管理研發(fā)進度，確保項目符合時間表和質量標準。 l 培訓和指導團隊成員，確保研發(fā)流程和技術方法的標準化實施。 l 維護準確完整的研究記錄，確保數據的完整性和一致性。 3. 數據采集與分析 l 制定數據收集方案和工具，確保準確和可靠的數據采集。 l 監(jiān)控和跟蹤數據收集過程，確保符合質量標準。 l 利用多種數據處理和分析工具研究數據。 l 深入分析實驗數據，優(yōu)化算法，提升模型預測的精準度和穩(wěn)定性，并撰寫分析報告。 4. 合作與溝通 l 與跨職能團隊有效合作，包括工程師、科學家和開發(fā)人員，將研究結果整合到產品研發(fā)過程中。 l 與團隊成員合作，完成光譜相關技術論文、專利文件的撰寫和發(fā)表。 l 關注行業(yè)前沿技術，積極探索和引進先進的光譜分析方法，推動公司在光譜技術領域的創(chuàng)新。 l 向內部團隊和高級管理層溝通匯報研究進展、結果和建議。 5. 合規(guī)與文件記錄 l 確保研發(fā)過程符合相關的行業(yè)標準和監(jiān)管要求，包括實驗規(guī)范、數據隱私和倫理標準。 l 根據相關指南和方案記錄并報告任何不良事件、意外問題或嚴重不良事件。 二. 崗位要求： 1. 物理學、光學工程、儀器分析等相關專業(yè)博士學位或等同學歷（具備直接相關項目經驗的候選人可放寬至碩士），研究方向為近紅外光譜、拉曼光譜、分子光譜等 2. 在光譜技術領域有3年以上的直接項目經歷，具有光譜數據建模、模型優(yōu)化和算法開發(fā)經驗。 3. 在技術驅動領域擔任首席研究員或領導研究項目的經驗，具有科技成果轉化或科技創(chuàng)業(yè)經驗者將被優(yōu)先考慮。 4. 具備近紅外光譜和分子光譜的原理知識，熟悉光譜檢測分析、化學計量學檢測方法，能夠獨立搭建光譜實驗平臺。注重細節(jié)，關注準確性和數據完整性。 5. 掌握光譜數據分析中的數據預處理、特征提取和模型構建方法，熟悉前沿光譜分析方法。精通數據處理和算法編程，能夠使用Python、MATLAB、C、SPSS等多種數據處理軟件完成光譜數據分析。 6. 具備出色的溝通和團隊協(xié)作能力，能夠與多學科團隊高效合作，并具備出色的口頭和書面表達能力。 7. 注重細節(jié)和數據完整性，具有優(yōu)秀的組織和時間管理能力，能夠高效管理多個項目。 8. 較強的組織和時間管理能力，能同時管理多個項目。 9. 具有團隊合作意識，能夠在跨職能團隊中有效工作。 三. 薪酬待遇： 具體薪資待遇一人一議，提供期權，具體面議。