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招聘一名團隊主管，入職需要帶團隊，需要手底下有人員組織 一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司的銷售目標(biāo)，制定本團隊的銷售計劃; 2、管理電銷團隊，包括培訓(xùn)、考核、激勵等方面，提高員工的工作效率和工作質(zhì)量，提高銷售業(yè)績; 3、監(jiān)督銷售業(yè)績，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決，能夠?qū)︿N售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，找出瓶頸和問題，制定相應(yīng)的解決方案，確保銷售目標(biāo)達(dá)成。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷; 2、年齡25-35周歲; 3、有貸款行業(yè)電銷團隊管理經(jīng)驗; 4、擅長營銷管理，對貸款行業(yè)有一定知識積累; 5、性格外向，良好的溝通表達(dá)能力以及維護(hù)隊員能力，營造良好的團隊氛圍，做好隊員與公司其他部門的協(xié)作工作。 三、工作時間 早8:30晚六，午休12:00-2:00，周六休息，法定節(jié)假日正常休息。 四、福利待遇 薪資范圍:15000-30000元/月