（一）基本條件
(1)有良好的思想政治素質(zhì)，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場堅定；
(2)遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，品行端正，誠信廉潔，愛崗敬業(yè)；
(3)符合招聘崗位條件要求，具有崗位所需的專業(yè)技能、身體條件和心理素質(zhì)；
(4)有良好的履職記錄，較好的工作業(yè)績，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營管理能力、處理復(fù)雜問題能力和開拓創(chuàng)新精神；
(5)不得有下列情形之一：①違反有關(guān)黨紀(jì)、法律法規(guī)、政紀(jì)規(guī)定和企業(yè)相關(guān)管理規(guī)定的，有重大違法違紀(jì)違規(guī)記錄的；②被各級法院列為失信被執(zhí)行人，或存在其他嚴(yán)重不守信用、不講誠信行為的③不符合國有企業(yè)公開招聘人員相關(guān)政策規(guī)定，要求回避的④法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。
（二）任職資格
（1）年齡40周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，稅務(wù)/財務(wù)/審計/會計等相關(guān)專業(yè)。
（2）具有5年及以上財務(wù)工作經(jīng)歷，3年以上制造業(yè)同等崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。集團(tuán)內(nèi)部應(yīng)聘人選應(yīng)具有三級企業(yè)主管或相當(dāng)職級半年及以上任職經(jīng)歷；社會應(yīng)聘人選應(yīng)有相當(dāng)管理一年以上任職經(jīng)歷。
（3）具備良好的溝通能力、工作認(rèn)真細(xì)致，細(xì)心、耐心、穩(wěn)重；
（4）良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和良好的部門內(nèi)外協(xié)作與配合精神，能承受較大工作壓力。
（5）掌握全盤帳務(wù)實(shí)操，較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析、崗位核算的能力；
（6）熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī)；
（7）較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力，能獨(dú)立完成公司整套賬務(wù)處理，懂財務(wù)經(jīng)營管理分析，了解企業(yè)內(nèi)部控制要素；
（8）熟練使用excel的數(shù)據(jù)篩選、分析、統(tǒng)計等，熟悉ERP系統(tǒng)操作。
備注：年齡、任職時間等有年限要求的，均截止到2026年1月20日，足年足月計算。