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更新于 11月26日

蘇江直招線上主播 需優(yōu)質(zhì)小白或有經(jīng)驗(yàn)

1.1-2.2萬
  • 杭州錢塘區(qū)
  • 無經(jīng)驗(yàn)
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招100人

職位描述

線下辦公遠(yuǎn)程辦公露臉娛樂才藝抖音月入10W+顏值高/口才好/才藝棒(三選一)或者有經(jīng)驗(yàn)
我們是抖音平臺頭部直播公會——蘇江傳媒,從23年7月成為全國第一公會一直到現(xiàn)在!超過第二名80%
【成功案例】
娛樂聊天PK(代表:王炸、陳俏俏,彎彎隊(duì)長等);舞蹈才藝(代表:24k小金條、溫南汐127、萬萬等);娛樂聊天連麥(趙葫蘆、金子等);脫口秀賽道(二姨、張金條等)這些主播都是我們公會的
蘇江招優(yōu)質(zhì)小白或有經(jīng)驗(yàn)的娛樂主播,海上招娛樂主播無硬性門檻。蘇江目前線上線下都招?。ǔR?guī)賽道,無舞蹈硬性要求)
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蘇江傳媒核心優(yōu)勢:
1. 專注進(jìn)階內(nèi)容路線,強(qiáng)化內(nèi)容培養(yǎng)護(hù)城河
- 定位:專注于“進(jìn)階內(nèi)容”與“群體社交”,對主播的綜合能力要求更高。
- 目標(biāo):通過深耕進(jìn)階內(nèi)容,幫助有野心、有表現(xiàn)欲的主播建立起難以被模仿的核心競爭力(護(hù)城河)。
- 投入:公司長期投入大量資源于進(jìn)階內(nèi)容的研發(fā)與制作,確保主播在激烈競爭中脫穎而出。
- 蘇江運(yùn)營:
1、平均學(xué)歷211,研究人和研究內(nèi)容的能力都很強(qiáng),研究方向包括個體和群體都需要很強(qiáng)
2、追求極致,追求極致服務(wù),希望不斷提高主播的天花板,和主播一起站到頂峰
3、思維清晰有強(qiáng)大責(zé)任心情緒穩(wěn)定專注,有自己的夢想,有強(qiáng)大的抗壓能力
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蘇江新部門海上:專注共同富裕路線,推行“輕跟播和輕提詞”,讓聊天+輕進(jìn)階主播綻放光彩
- 定位:服務(wù)于社交型主播,主要做聊天+輕進(jìn)階
- 提供服務(wù):
- 人設(shè)打造、直播間畫面、話題設(shè)計、輕跟播+輕提詞、用戶分析
- 輕進(jìn)階服務(wù),海上會做輕進(jìn)階包括唱歌、舞蹈、顏值、PK
- 滿足流水免費(fèi)短視頻拍攝,滿足流水免費(fèi)直播切片剪輯
- 心里學(xué)院咨詢、美顏單反調(diào)試、聲卡調(diào)試全部終身免費(fèi)
- 鼓勵式培養(yǎng),有耐心,給足夠時間,工作時間要求三分鐘及時回復(fù),隨時都在
- 總結(jié):一站式直播服務(wù),可以理解成你直播的家
海上運(yùn)營特點(diǎn):
1、有至少一年以上的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),很多都是公會長或者運(yùn)營負(fù)責(zé)人
2、有耐心,有鼓勵,有強(qiáng)大的研究分析人的能力
3、熱愛直播行業(yè),有強(qiáng)大責(zé)任心
4、平均學(xué)歷本科,有素養(yǎng),有野心,有強(qiáng)大的抗壓能力
- 目標(biāo):讓每一位合作的主播都能在開心的狀態(tài)下獲得成長與回報,實(shí)現(xiàn)“共同富裕”。
核心定位:招募門檻更友好,側(cè)重于聊天互動內(nèi)容。
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【薪資體系】
線上待遇:50%提成,我們公會不抽點(diǎn),和你們自己播一樣,可申請美顏,燈光,設(shè)備調(diào)試,以及心理學(xué)院的咨詢輔導(dǎo),不簽任何線下合約,無違約金
線下待遇:提供免費(fèi)的精裝修單人間,45%提成(300萬音浪以上50%),可申請短視頻拍攝,顏值審美好或者顏值審美+才藝好的配單反,綜合月薪30K起
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所有主播必須全職,而且不做曖昧經(jīng)濟(jì)
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海上線上/線下招募要求:
1. 卡70分顏值、不卡歷史流水、不卡經(jīng)驗(yàn)、不卡年齡,需要具備基本的溝通聊天能力。
2. 核心要求:卡學(xué)習(xí)能力。主播需具備良好的學(xué)習(xí)意愿和成長潛力。
蘇江線上招募要求:
(一) 有經(jīng)驗(yàn)主播
流水要求:平均月流水需超過20萬音浪。
(二) 新人/小白主播
需同時滿足以下四個條件:
1. 賽道認(rèn)知:了解并明確自己要做的內(nèi)容賽道(入職后若不合適可調(diào)整)。
2. 核心能力(四選一):
- 口才好:善于溝通與表達(dá)。
- 顏值/審美好:具備良好的個人形象或優(yōu)秀的審美能力。
- 才藝好:擁有唱歌、舞蹈等一項(xiàng)或多項(xiàng)才藝。
- 表現(xiàn)力好:無偶像包袱,敢于表演和展示。
3. 心態(tài):
- 審美上敢于展示美,才藝上敢于表演,幽默或觀點(diǎn)上敢于表達(dá)。
4. 網(wǎng)感:喜歡并經(jīng)常使用抖音、小紅書等自媒體平臺。
蘇江線下招募要求:
1、近30日流水超過30萬音浪以上,且沒有曖昧經(jīng)濟(jì)
2、有明確要做的進(jìn)階賽道,且有意愿做進(jìn)階,勤奮態(tài)度好
3、來線下要滿足之后線下的規(guī)則,流水要上漲達(dá)標(biāo)
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絕對禁止項(xiàng)(紅線)
- 從事曖昧經(jīng)濟(jì)
- 辱罵運(yùn)營
- 回流、假刷等欺詐行為
- 工作合作流暢度過于低下
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【企業(yè)理念】
堅(jiān)持"以人為本"的服務(wù)宗旨,構(gòu)建奮斗者成長平臺,通過專業(yè)化運(yùn)營與人性化服務(wù),助力每位主播實(shí)現(xiàn)職業(yè)價值

工作地點(diǎn)

浙江省杭州市錢塘區(qū)海達(dá)北路399號c座

職位發(fā)布者

史先生/高級招聘專家

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo杭州蘇江傳媒有限公司
蘇江文化傳媒有限公司,成立于2020年。公司位于杭州市錢塘區(qū),自持物業(yè) 70000平方線下場地,線下直播間數(shù)量1000+。我們是一家內(nèi)容型公會,專注于素人主播孵化,專業(yè)運(yùn)營一對一溝通,提升主播的直播能力、豐富創(chuàng)新直播內(nèi)容,蘇江主播存活率與月平均音浪均為行業(yè)第一。-年存活率70%三年存活率 45%主播月平均音浪80w兩年存活率55%存活率計算方式:當(dāng)天公司開播人數(shù)除以公司后臺主播數(shù)公司文化第一:不剝削第二:以奮斗者為本,長期堅(jiān)持艱苦奮斗第三:全心全意培養(yǎng)主播公司愿景行業(yè)的標(biāo)桿創(chuàng)業(yè)者的天堂蘇江文化改變這個行業(yè),讓這個行業(yè)變好;引領(lǐng)這個行業(yè),讓這個行業(yè)優(yōu)秀;推動這個行業(yè),讓這個行業(yè)卓越。發(fā)展歷程僅用9個月時間成為五星公會僅1年時間成為行業(yè)第十2年時間成為行業(yè)第二3年時間成為行業(yè)第一人才發(fā)展考核晉升完善的晉升機(jī)制老員工帶新導(dǎo)師一對一崗前帶薪培訓(xùn)內(nèi)部定期培訓(xùn)專業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)部課程資源大牛帶隊(duì)人脈積累創(chuàng)業(yè)模式,抖音娛樂板塊行業(yè)第一,
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