崗位職責:
1、協(xié)助采購經(jīng)理完成日常采購工作,建立供應(yīng)商檔案并定期更新;
2、負責采購訂單的跟進與執(zhí)行,確保貨物按時、按質(zhì)、按量交付;
3、協(xié)助處理采購過程中的溝通協(xié)調(diào)工作,與公司內(nèi)部各部門同步采購進度;
4、整理采購相關(guān)文檔資料,按規(guī)范歸檔保存,確保采購流程可追溯;
5、完成上級交辦的其他采購輔助工作
任職要求:
1、23-32歲,大專及以上學歷,性別不限,應(yīng)屆生可投遞;
2、熟練使用 Office 辦公軟件,具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力;
3、工作認真細致,有責任心,具備基本的成本意識與合規(guī)意識
4、團隊協(xié)作意識強,能積極配合采購團隊完成工作目標。
薪資范圍:無責底薪6-8K+績效,綜合月薪8-12K/ 月(具體面議,優(yōu)秀者可適當上?。?
基礎(chǔ)福利:五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險 + 住房公積金)、帶薪年假、法定節(jié)假日正常休假;
額外福利:月度績效獎金、年度調(diào)薪機會、節(jié)日福利(春節(jié)、端午、中秋等)、定期團建活動(如季度聚餐、戶外拓展)、員工培訓(采購流程、供應(yīng)商管理等專業(yè)技能培訓);
工作環(huán)境:整潔舒適的辦公環(huán)境,扁平化管理模式,團隊氛圍輕松融洽,重視員工成長與發(fā)展。
應(yīng)聘方式
1. 簡歷投遞
2. 面試流程:簡歷篩選→初試(HR 面試)→復(fù)試(采購部門負責人面試)→offer 發(fā)放→入職,面試形式為線上或線下。
3.面試時間:簡歷篩選通過后,我們將在 3 個工作日內(nèi)通知面試時間,請保持通訊暢通。
其他說明
本崗位為全職崗位,不接受兼職或遠程辦公;
公司會對所有投遞簡歷嚴格保密,僅用于招聘篩選,未錄用者簡歷將在招聘結(jié)束后統(tǒng)一銷毀;