- 現(xiàn)場安全巡查:按上市企業(yè)標準化路線,對車間、設備區(qū)、倉儲區(qū)開展日常巡查(如檢查機器防護裝置、員工勞保用品佩戴、消防通道暢通性),配備電子巡查清單(勾選式記錄,無需自行制定方案);?
- 隱患排查反饋:發(fā)現(xiàn)安全隱患(如電線老化、物料違規(guī)堆放)時,用企業(yè)專屬 APP 實時記錄(拍照 + 標注位置 / 問題),一鍵上報至安全部門(無需自行整改,僅負責 “精準發(fā)現(xiàn) + 快速反饋”);?
- 輔助安全落地:配合組織員工安全培訓(如消防演練、應急逃生實操),使用上市企業(yè)標準化課件,整理培訓簽到表與反饋記錄(模板現(xiàn)成,無需獨立策劃);?
- 安全器材管理:每周按標準流程檢查消防栓、滅火器、應急燈等設備,確認壓力 / 電量正常,填寫電子化檢查臺賬(系統(tǒng)自動生成記錄,操作無技術(shù)門檻)。?
三、任職要求(無經(jīng)驗友好!上市企業(yè)愿教愿帶)?
- 學歷:高中及以上學歷,18-45 周歲,無需安全管理經(jīng)驗(上市企業(yè)提供 15 天帶薪帶教,含理論課 + 現(xiàn)場實操課,考核通過即上崗);?
- 能力:有基本安全意識(如知曉 “禁止違規(guī)用電”“重物堆放限高”),會簡單使用智能手機 / 電腦(APP 記錄、表格填寫,帶教 1 小時可學會);?
- 健康:身體健康,無不良記錄,能適應日常巡查節(jié)奏(每天巡查 3-4 次,單次 30 分鐘,中途可休息,無重體力勞動);?
- 態(tài)度:愿意學習上市企業(yè)安全標準,服從標準化管理,想找 “雙休 + 高保底 + 穩(wěn)保障” 崗位的人群優(yōu)先(寶媽、待業(yè)過渡者、應屆生都可投)。?
四、核心福利(上市企業(yè)福利,全且優(yōu))?
- 薪資:保底 8000 元 / 月,轉(zhuǎn)正后按安全管理績效(巡查覆蓋率、隱患發(fā)現(xiàn)率)增發(fā)獎金,綜合薪資可達 8500-9500 元 / 月;每月 10 號準時發(fā)薪(上市企業(yè)財務系統(tǒng)直付,可查企業(yè)財報薪資履約記錄,絕不拖欠);?
- 作息:嚴格雙休制(周六日固定休息,不調(diào)休 / 不補班),每天工作 8 小時(9:00-18:00,含 1.5 小時午休),無強制加班,下班能兼顧生活;?
- 保障:入職即繳五險一金(按保底 8000 基數(shù)繳納,非最低標準,公積金可用于租房 / 貸款);額外購買商業(yè)意外險(上市企業(yè)專屬補充保障);?
- 生活福利:免費包吃包?。ㄊ程茫涸缰型砣?,兩葷兩素 + 湯 + 水果,每周換菜單;宿舍:2 人間,獨立衛(wèi)浴 + 空調(diào) + WiFi + 衣柜,部分宿舍帶陽臺,拎包即?。?
- 其他福利:免費發(fā)放安全管理員專屬裝備(反光背心、防砸勞保鞋、安全帽);每年 1 次免費高端體檢(上市企業(yè)定制套餐);節(jié)日福利(春節(jié) 2000 元購物卡、中秋品牌禮盒);滿 1 年享工齡獎(每月 + 500 元,逐年遞增)。