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核心亮點(diǎn)：零門檻穩(wěn)入行！設(shè)備維護(hù)崗熱招，無經(jīng)驗(yàn)可投不用愁，首月薪資不低于 7000 元寫入合同，全程帶薪學(xué)技術(shù) + 包食宿零開銷，老技術(shù)員 1 對 1 帶教，30 天即可獨(dú)立上手，適合 “想踏實(shí)學(xué)技術(shù)、穩(wěn)拿高薪” 的求職者，名額有限先到先得！
? 生產(chǎn)核心技術(shù)崗擴(kuò)招：設(shè)備維護(hù)技術(shù)員，綜合月薪 7000-10000 元！負(fù)責(zé)生產(chǎn)線設(shè)備保養(yǎng)、調(diào)試與基礎(chǔ)維修，無經(jīng)驗(yàn)可投，直簽合同有保障，首月薪資實(shí)打?qū)崳夹g(shù)越練越吃香～
?? 崗位核心詳情（無經(jīng)驗(yàn)友好，穩(wěn)賺穩(wěn)學(xué)）
1. 工作內(nèi)容：簡單易學(xué)，無經(jīng)驗(yàn)無壓力
核心職責(zé)：
日常保養(yǎng)：按 “標(biāo)準(zhǔn)化流程” 對生產(chǎn)設(shè)備（自動化機(jī)床、輸送線、檢測儀器）進(jìn)行清潔、潤滑、螺絲緊固，預(yù)防故障發(fā)生；
基礎(chǔ)調(diào)試：在技術(shù)員指導(dǎo)下操作設(shè)備控制面板，校準(zhǔn)運(yùn)行參數(shù)（速度、溫度、精度），確保生產(chǎn)穩(wěn)定；
故障排查：學(xué)習(xí)處理常見小問題（如卡料、部件松動、傳感器報警），用 “故障手冊” 分步解決，記錄處理結(jié)果；
無經(jīng)驗(yàn)適配設(shè)計：
配套 “新手操作卡”：每個步驟標(biāo)注 “圖文 + 視頻指南”，比如 “潤滑重點(diǎn)標(biāo)紅 3 處”“參數(shù)調(diào)試按按鈕順序標(biāo)注”，一看就懂；
1 對 1 帶教保障：前 30 天老技術(shù)員全程陪同，每天 2 小時實(shí)操教學(xué) + 1 小時答疑，3 天入門、15 天能獨(dú)立完成基礎(chǔ)保養(yǎng)，無經(jīng)驗(yàn)輕松跟上！
2. 薪資與福利：首月 7000+，包食宿零開銷
薪資構(gòu)成 薪資范圍 結(jié)算方式 綜合月薪
首月保底工資 7000 元 / 月 按月足額發(fā)放 7000-10000 元
技術(shù)績效獎 500-3000 元 / 月 按設(shè)備完好率發(fā)放
? 全崗福利（穩(wěn)學(xué)穩(wěn)賺無負(fù)擔(dān)）
包食宿全免費(fèi)（工資純攢）：
住宿：4 人間新公寓（空調(diào) + WiFi + 獨(dú)立衛(wèi)浴 + 書桌），免費(fèi)提供被褥、衣柜、勞保用品，水電費(fèi)全免，步行到車間 5 分鐘，方便請教師傅；
餐飲：三餐免費(fèi)（2 葷 2 素 + 湯 + 水果），每日供應(yīng) “技術(shù)能量餐”，加班提供免費(fèi)夜宵，吃飯不花一分錢，月薪純攢；
帶薪學(xué)技術(shù)保障：
培訓(xùn)期 15 天按 7000 元 / 月發(fā)薪，分階段教學(xué)：5 天學(xué)設(shè)備認(rèn)知、5 天練基礎(chǔ)操作、5 天跟崗實(shí)踐，學(xué)不會免費(fèi)延長培訓(xùn)，首月薪資不受影響；
免費(fèi)發(fā) “技術(shù)工具包”（含扳手、萬用表、筆記本），實(shí)操工具隨便用，師傅手把手教使用技巧；
技能成長獎勵：
掌握 1 類設(shè)備保養(yǎng)技能獎 300 元，獨(dú)立解決 3 類小故障獎 800 元，技能等級每升 1 級漲薪 500-1000 元；
支持考取 “電工證 / 設(shè)備維修證”，考證費(fèi)用全額報銷，考出即享 “技術(shù)津貼” 500 元 / 月，證書全國通用！
3. 無經(jīng)驗(yàn)成長路徑（30 天獨(dú)立上崗）
階段 時間 核心能力 薪資水平 成長成果
培訓(xùn)期 0-15 天 設(shè)備基礎(chǔ)認(rèn)知 + 安全規(guī)范 按 7000 元發(fā)薪 掌握 3 類設(shè)備保養(yǎng)流程
首月獨(dú)立期 15-30 天 獨(dú)立保養(yǎng) + 簡單故障協(xié)助處理 7000 元 / 月保底 達(dá)到獨(dú)立上崗標(biāo)準(zhǔn)
提升期 2-6 個月 參數(shù)調(diào)試 + 常見故障維修 7000-8500 元 / 月 成為班組基礎(chǔ)技術(shù)骨干
骨干期 6-12 個月 復(fù)雜故障協(xié)助處理 + 帶教新人 8500-10000 元 / 月 納入技術(shù)組長儲備庫
4. 崗位核心優(yōu)勢：比普工更有前途
對比項(xiàng) 本崗（設(shè)備維護(hù)） 普通流水線普工
技能價值 帶薪學(xué)技術(shù)，越老越吃香 重復(fù)勞動，無技能積累
薪資保障 首月 7000 + 保底，寫進(jìn)合同 薪資低，依賴加班才有收入
工作穩(wěn)定性 技術(shù)崗需求大，穩(wěn)崗率 98% 可替代性強(qiáng)，易被新人替代
發(fā)展空間 可晉升技術(shù)組長、工程師 崗位固化，無上升通道
?? 招聘要求（無經(jīng)驗(yàn)可投，門檻低）
年齡 18-45 周歲，男女不限，無經(jīng)驗(yàn)均可（學(xué)歷、專業(yè)不限，零基礎(chǔ)優(yōu)先）；
手腳靈活，對機(jī)械、設(shè)備感興趣，愿意動手學(xué)習(xí)，能看懂簡單圖示和步驟；
責(zé)任心強(qiáng)，做事認(rèn)真細(xì)致，能按規(guī)范操作，服從帶教安排；
身體健康，無傳染性疾病，無不良嗜好，能接受車間基礎(chǔ)工作環(huán)境；
急招 30 人，每天減少 5 個名額，想無經(jīng)驗(yàn)學(xué)技術(shù)、首月穩(wěn)拿 7000 + 的求職者速投！
?? 報名（無經(jīng)驗(yàn)可投，首月 7000 + 穩(wěn)拿?。?br>攜帶身份證面試，當(dāng)天安排住宿，次日參加帶薪培訓(xùn)，穩(wěn)學(xué)技術(shù)包食宿，首月薪資不低于 7000～