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更新于 8月9日

質(zhì)量工程師助理 220-240 元 / 天,從助理到工程師,五險一金護航,3 年薪資翻倍!

1-1.1萬
  • 重慶江北區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招200人

職位描述

包住恒溫車間廠內(nèi)食堂長白班做六休一
崗位核心亮點
無經(jīng)驗可投:零經(jīng)驗也能來,專業(yè)不限,7 天帶薪培訓手把手教,小白也能快速上手!
薪資透明穩(wěn)定:220-240 元 / 天(新手 220 元,熟練后 240 元),月結(jié) 6500-7500 元,入職即交五險一金,比普工更體面!
坐崗輕松體面:辦公室 + 車間輕量工作,不用搬重物,主要跟數(shù)據(jù)、流程打交道,適合細心、想朝技術(shù)崗發(fā)展的人!
公司簡介
我們是一家專注于電子元件生產(chǎn)的高新技術(shù)企業(yè),產(chǎn)品通過 ISO9001 質(zhì)量體系認證,合作客戶包括小米。因品質(zhì)管控升級,現(xiàn)急招質(zhì)量工程師助理,協(xié)助工程師做質(zhì)量檢測、數(shù)據(jù)整理,無需經(jīng)驗,有人帶教,是入行質(zhì)量領(lǐng)域的絕佳跳板!
崗位職責
質(zhì)量數(shù)據(jù)整理:協(xié)助工程師收集生產(chǎn)過程中的質(zhì)量數(shù)據(jù)(如產(chǎn)品合格率、瑕疵率),錄入表格并簡單統(tǒng)計(有模板,會 Excel 基礎(chǔ)操作即可);
檢測輔助:在工程師指導下,對樣品進行基礎(chǔ)檢測(如尺寸測量、外觀檢查),記錄檢測結(jié)果(用卡尺、放大鏡等簡單工具,10 分鐘學會);
文件協(xié)助:整理質(zhì)量體系文件(如檢驗標準、流程規(guī)范),復印、歸檔相關(guān)資料,確保文件整潔易查;
現(xiàn)場巡查輔助:跟隨工程師到車間巡查,記錄生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量問題(如操作不規(guī)范、物料瑕疵),反饋給工程師跟進。
任職要求
年齡 20-35 周歲,男女不限,大專及以上學歷(專業(yè)不限,理工科、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,應(yīng)屆生也可);
無經(jīng)驗完全接受:只要會用電腦(基礎(chǔ)打字、Excel 表格操作),做事細心有耐心,愿意學習即可;
對 “質(zhì)量管控” 有興趣(不用懂復雜原理,培訓后能理解 “合格 / 不合格” 標準就行);
可接受偶爾到車間(大部分時間在辦公室),服從工程師安排,配合完成質(zhì)量檢查任務(wù)。
薪資福利
薪資待遇:
日薪:220-240 元 / 天(新手前 1 個月 220 元,熟練后調(diào)至 240 元),每天工作 8 小時,加班 1.5 倍工資(33-36 元 / 小時);
月結(jié) 6500-7500 元,含全勤獎 200 元 + 數(shù)據(jù)零差錯獎 300 元,每月 10 號準時發(fā)薪;
入職即繳納五險一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險 + 住房公積金),按實際工資基數(shù)繳納。
吃住保障:
免費工作餐:食堂提供三餐,清淡健康(早餐有牛奶、面包,午餐兩葷一素一湯);
住宿可選:4 人間公寓(空調(diào)、熱水器、書桌、WiFi),步行 15 分鐘到公司,月租 100 元(含水電費),或申請 200 元 / 月通勤補貼。
其他福利:
辦公室坐崗,配備電腦、人體工學椅,工作環(huán)境舒適,不用風吹日曬;
每周技術(shù)分享會(學質(zhì)量檢測標準、體系知識),表現(xiàn)優(yōu)秀者可免費考取 “質(zhì)量工程師初級證書”;
節(jié)日福利(生日蛋糕券、端午 / 中秋禮盒)、年度體檢、每年 2 次調(diào)薪機會(根據(jù)學習進度)。

工作地點

重慶江北區(qū)兩江新區(qū)水土高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園90號

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都郫都區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

李譚蘋/人事經(jīng)理

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