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（1）、公司提供廣州地區(qū)的優(yōu)質老客戶資源，為這些優(yōu)質客戶提供車險、健康險、少兒教育險、養(yǎng)老險、財產險等保險業(yè)務以及長期穩(wěn)健的理財產品的綜合金融服務。
（2）、薪酬結構：拜訪津貼，培訓津貼，委托報酬，續(xù)期報酬，季度獎，年終獎等，多勞多得。
（3）、晉升：根據基本法，快速搭建人力發(fā)展平臺；
（4）、公司提供完善的培訓支持；
（5）、完善的晉升體系；
（6）、提供優(yōu)厚的福利保障；
（7）、新人前期由主管輔導展業(yè)。
主要工作職責：
（1）、在個人住所就近區(qū)域內帶領團隊，為公司固定客戶提供收取續(xù)期保費、保險咨詢、保單保全、保險理賠等服務；
（2）、和團隊一起對所負責的區(qū)域進行公司品牌維護、公司形象宣傳、以及市場開發(fā)；
（3）、為客戶提供個性化的家庭保險理財方案；
（4）、建立和管理區(qū)域團隊。
入職要求：
（1）、年齡:25-45周歲；學歷:大專以上
（2）、身體健康、無犯罪記錄、征信報告良好；
（3）、有良好的溝通協(xié)調能力、學習能力、認真負責、勇于進??；
（4）、有親和力與團隊合作精神，有較強的抗壓性；
（5）、從事過管理工作、售后服務工作或有保險從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮；