招聘崗位：底盤控制ECU開發(fā)工程師（電動轉(zhuǎn)向）

工作內(nèi)容：
轉(zhuǎn)向系統(tǒng)/MCU型號適配開發(fā)
?面向中國市場具有競爭力的EPS/StBW/RWS系統(tǒng)開發(fā)與方案探討
?供應(yīng)商及相關(guān)部門的對接窗口
?需求規(guī)格與軟件管理、供應(yīng)商交付成果確認(rèn)、項目進度管理
?臺架/實車軟件運行驗證及測試報告編制
?法規(guī)對應(yīng)/功能安全活動

聘用條件：
學(xué)歷要求：大學(xué)/本科及以上
專業(yè)要求：不限
語言要求：無（有日語能力者優(yōu)先）
技能要求：具備在整車制造商從事底盤控制ECU車輛適配開發(fā)的經(jīng)驗
其他要求：
· 具備靈活的提案能力與將其實現(xiàn)的執(zhí)行力。
· 熟練使用Excel、PowerPoint，具備CAN測量/解析工具及臺架試驗的經(jīng)驗。
· 能夠主動拓展業(yè)務(wù)范圍而非等待指示，具備向周圍同事請教以解決問題的意識，有責(zé)任感。
· 具備較強的管理協(xié)調(diào)能力（量產(chǎn)開發(fā)需協(xié)調(diào)日本研究所、供應(yīng)商及工廠）。


【薪資福利】
1.五險一金，公積金買12%，另外還有商業(yè)保險
2.另外有住房補貼1000元/月、加班費、出差補貼
3.獎金（根據(jù)公司效益和個人評定）
4.每年有調(diào)薪機會
5.午餐有補貼，公司補貼12元，個人出5元。 平日加班有加班晚餐
6.有免費通勤車，不坐通勤車的情況，有相應(yīng)補貼200元/月；自駕的情況，有油補。
7.假期：有薪假15天/年，入職第一年既有，以后無遞增，另有高溫假