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1. 協(xié)同調(diào)度管理：負責集團內(nèi)部各海外市場的一元化協(xié)同管理及調(diào)度工作，基于協(xié)同共享管理制度，做好內(nèi)部資源共享、共建，做好項目備案管理，規(guī)避項目沖突，推動公司全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品在重點國別的集成化銷售工作；
2. 制度體系及數(shù)字化流程建設工作；根據(jù)集團內(nèi)部各單位間項目協(xié)調(diào)、資源共享等各類工作需要，建立和完善各類制度體系以及適合國際業(yè)務的數(shù)字化流程，協(xié)調(diào)解決內(nèi)部沖突，提升集團整體運營效率；
3. 重點項目調(diào)度與跟蹤：參與重大項目（如海外輸變電工程、新能源項目）的前期可行性分析，制定項目整體推進計劃，并監(jiān)督執(zhí)行；跟蹤項目進度，識別風險（如工期延誤、成本超支），制定應對措施并推動問題解決，確保項目按質(zhì)按期交付。
4. 大客戶管理調(diào)度工作：基于集團內(nèi)部劃定的核心主導客戶，定期調(diào)度業(yè)務開展情況，了解其戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務痛點，建立客戶需求快速響應機制，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決客戶問題，推動主導客戶項下全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品銷售工作。
5. 團隊協(xié)作與能力提升：組織跨單位全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品知識及營銷知識培訓（如項目管理工具使用、客戶溝通技巧），提升團隊整體協(xié)同能力；建立項目案例庫與最佳實踐分享機制，促進經(jīng)驗傳承。

任職要求：
1. 專業(yè)背景：本科以上學歷，工程管理、項目管理、市場營銷等專業(yè)，具備電力行業(yè)基礎知識；
2. 經(jīng)驗要求：5 年以上項目管理或市場協(xié)調(diào)經(jīng)驗，有集團化企業(yè)及輸變電行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3. 核心技能：項目管理（如 PMP/IPMP認證）、資源調(diào)度、數(shù)據(jù)分析（如Excel/Power BI）；跨部門溝通、沖突解決、客戶關(guān)系管理；
4. 綜合素質(zhì)：具備全局視野與系統(tǒng)思維，能平衡多方利益；抗壓能力強，能應對緊急工作任務、項目調(diào)度與客戶突發(fā)需求。