【崗位職責】
1、市場調(diào)研與趨勢分析：分析歐美市場的流行趨勢、消費行為、競品及市場需求，判斷暢銷產(chǎn)品及潛力商品，制定季度商品的企劃方案以及開發(fā)策劃。
2、產(chǎn)品線開發(fā)與設(shè)計：主導(dǎo)跨境女裝產(chǎn)品的生命周期管理，基于全球時尚趨勢、跨境熱銷數(shù)據(jù)、社交媒體洞察完成開發(fā)工作。需要進行款式/面料/色彩等方面的創(chuàng)新，保證產(chǎn)品符合公司風(fēng)格并具備市場競爭力。
3、可以主導(dǎo)品牌從0到1的商品體系搭建，結(jié)合品牌定位制定年度/季度產(chǎn)品線規(guī)劃（品類結(jié)構(gòu)、價格帶、風(fēng)格主題），建立品牌差異化選品邏輯，控制庫存周轉(zhuǎn)率與毛利率。
4、落地能力：能夠與供應(yīng)鏈部門進行價格、交期、生產(chǎn)能力等方面的有效溝通，篩選優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，確保產(chǎn)品質(zhì)量與交貨期。
5、數(shù)據(jù)分析與產(chǎn)品優(yōu)化：和銷售部門定期分析銷售數(shù)據(jù)，分析目標市場消費行為，預(yù)測品類增長機會點，監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)（轉(zhuǎn)化率、退貨率、用戶評價），動態(tài)調(diào)整產(chǎn)品線及庫存策略，協(xié)同運營團隊制定商品推廣計劃，提供賣點話術(shù)、視覺呈現(xiàn)指導(dǎo)。
6、 跨部門協(xié)調(diào)與項目推進：協(xié)同其他部門等，推動產(chǎn)品開發(fā)進度，確保產(chǎn)品開發(fā)按計劃推進。
【任職要求】
1、學(xué)歷與專業(yè)要求：服裝設(shè)計、服裝工程、紡織工程等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷優(yōu)先，海外留學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先。
2、 工作經(jīng)驗：5年以上服裝行業(yè)經(jīng)驗，其中至少2年跨境行業(yè)經(jīng)驗（亞馬遜優(yōu)先），主導(dǎo)過從0到1的品牌商品體系搭建
3、優(yōu)先選擇有成功案例（如爆款開發(fā)、成本優(yōu)化）或者自帶有優(yōu)質(zhì)項目的候選人。
4、市場敏感度與分析能力：要求較強的歐美市場時尚敏銳度，了解歐美區(qū)域消費者體型差異、審美偏好，通過市場調(diào)研及競品分析判斷消費趨勢，進行合理的產(chǎn)品開發(fā)。
5、設(shè)計與開發(fā)能力：具有設(shè)計理念，能夠基于市場需求進行產(chǎn)品開發(fā)，并精通面料、版型、色彩等元素的運用。