工作職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司整體市場戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行，全面管理品牌建設(shè)、市場推廣、數(shù)字營銷及產(chǎn)品營銷等工作。
2. 深入分析行業(yè)趨勢、競爭格局及用戶需求，制定精準(zhǔn)的市場策略，推動公司業(yè)務(wù)增長。
3. 主導(dǎo)整合營銷活動，包括線上線下渠道的策劃與執(zhí)行，提升品牌知名度和市場份額。
4. 管理市場團(tuán)隊，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保項目高效落地并達(dá)成目標(biāo)。
5. 直接向CEO匯報，參與公司高層戰(zhàn)略會議，為業(yè)務(wù)決策提供市場洞察和建議。
6. 監(jiān)控市場投放效果，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化策略，提高市場投入產(chǎn)出比。
任職要求：
1. 學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：5年及以上市場營銷經(jīng)驗，具備品牌管理、市場推廣、數(shù)字營銷等領(lǐng)域的實戰(zhàn)經(jīng)驗。
· 有To B或To C市場經(jīng)驗均可，熟悉To B業(yè)務(wù)模式者優(yōu)先。
3. 核心能力：
· 出色的市場戰(zhàn)略規(guī)劃及落地執(zhí)行能力，能夠獨立主導(dǎo)市場項目。
· 熟悉多渠道營銷策略（包括社交媒體、內(nèi)容營銷、活動策劃等）。
· 具備數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)敏感度，能通過市場數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。
· 優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力和跨部門協(xié)作經(jīng)驗。
· 具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力，能適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境。
4. 其他：具備良好的溝通能力、抗壓能力及創(chuàng)業(yè)精神，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
我們提供：
· 有競爭力的薪資及績效獎金。
· 與CEO直接協(xié)作的機(jī)會，深度參與公司戰(zhàn)略決策。
· 開放、扁平化的工作氛圍，快速成長的空間。
· 多元化的業(yè)務(wù)場景，拓展職業(yè)視野。