小結(jié)：具備五年以上大平臺(tái)壽險(xiǎn)同業(yè)個(gè)險(xiǎn)渠道從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，兩年及以上管理經(jīng)驗(yàn)；有大平臺(tái)壽險(xiǎn)公司組訓(xùn)崗位工作履歷或優(yōu)秀的外勤團(tuán)隊(duì)主管也可酌情推薦。
1. 制定營服全年目標(biāo)
2. 維護(hù)公司形象、防止輿情發(fā)生
3. 績(jī)優(yōu)體系建設(shè)、提升隊(duì)伍產(chǎn)能
4. 根據(jù)營銷節(jié)奏，進(jìn)行內(nèi)外勤人員會(huì)議經(jīng)營
5. 貫徹實(shí)施《基本法》
6. 營銷方案推動(dòng)
7. 產(chǎn)品推動(dòng)
8. 營銷活動(dòng)推動(dòng)
9. 根據(jù)營銷節(jié)奏，進(jìn)行內(nèi)外勤人員培訓(xùn)管理
10. 基礎(chǔ)管理工作的落實(shí)與追蹤
11. 品質(zhì)管理和合規(guī)經(jīng)營的執(zhí)行和監(jiān)督
12. 同業(yè)面談、聘才團(tuán)隊(duì)引進(jìn)
13. 組織客戶戶外活動(dòng)、職場(chǎng)活動(dòng)
14. 完成公司交辦的其他任務(wù)。
人員要求:
1、 年齡35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷；
2、 具備五年以上大平臺(tái)壽險(xiǎn)同業(yè)個(gè)險(xiǎn)渠道從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，兩年及以上管理經(jīng)驗(yàn)；有大平臺(tái)壽險(xiǎn)公司組訓(xùn)崗位工作履歷或優(yōu)秀的外勤團(tuán)隊(duì)主管也可酌情推薦。
3、 熟悉壽險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)，具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理及組織協(xié)調(diào)能力；
4、 具有良好的思想品德及職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、追求卓越、勇于挑戰(zhàn)、系統(tǒng)思維、目標(biāo)導(dǎo)向，具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維和領(lǐng)導(dǎo)能力，紀(jì)律及合規(guī)意識(shí)強(qiáng)，無違法違規(guī)記錄；
5、 工作地點(diǎn)：浙江省內(nèi)分配。
福利待遇：
待遇從優(yōu)，業(yè)績(jī)導(dǎo)向，薪資面談，同時(shí)可享有：
1、法定的社會(huì)保障——五險(xiǎn)一金；
2、員工綜合保障計(jì)劃——高額的意外、醫(yī)療、重大疾病等綜合商業(yè)保險(xiǎn)；
3、各項(xiàng)福利——年度體檢、公司司服、高溫費(fèi)等；
4、各類休假——各種人性化假期；
5、豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)。