崗位職責(zé):
1、倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理:
(1)統(tǒng)籌校服成品 / 面輔料入庫(kù)驗(yàn)收、分類(lèi)存儲(chǔ)、庫(kù)位規(guī)劃,針對(duì)校服多尺碼特性設(shè)計(jì)分區(qū)存儲(chǔ)方案(如按年級(jí) / 尺碼 / 款式分區(qū));
(2)制定揀配 / 打包標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)對(duì)校服批量訂單與零散補(bǔ)單,確保發(fā)貨準(zhǔn)確率;
(3)管理 WMS 系統(tǒng),維護(hù)庫(kù)存數(shù)據(jù),執(zhí)行定期盤(pán)點(diǎn)(月度 / 季度),保障賬實(shí)相符率。
2、物流配發(fā)統(tǒng)籌:
(1)對(duì)接物流服務(wù)商,制定校服配送方案(含學(xué)校直送、區(qū)域配送),優(yōu)化運(yùn)輸成本;
(2)跟蹤校服發(fā)貨狀態(tài),處理物流異常(如丟件、破損),保障開(kāi)學(xué)季交付及時(shí)率;
(3)管理退貨流程(如尺碼不符、質(zhì)量問(wèn)題),制定退換貨標(biāo)準(zhǔn),控制退貨損失。
3、團(tuán)隊(duì)與成本管控:
(1)搭建倉(cāng)儲(chǔ)團(tuán)隊(duì),制定培訓(xùn)計(jì)劃(入庫(kù) / 揀配 / 系統(tǒng)操作),實(shí)施績(jī)效考核(如收發(fā)貨效率、庫(kù)存準(zhǔn)確率);
(2)優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)成本,制定年度降本目標(biāo),提升空間利用率;
(3)落實(shí)安全管理,定期開(kāi)展安全檢查與應(yīng)急演練。
任職要求
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、供應(yīng)鏈管理優(yōu)先;
2、三年以上服裝/ 零售行業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉紡織品倉(cāng)儲(chǔ)特性(防潮、防變形);
3、精通U8、 WMS 系統(tǒng)操作,掌握庫(kù)存管理、庫(kù)位規(guī)劃技能;
4、強(qiáng)執(zhí)行力、細(xì)節(jié)把控能力(應(yīng)對(duì)多尺碼 / 多款式校服)、團(tuán)隊(duì)管理能力、跨部門(mén)溝通能力(對(duì)接生產(chǎn) / 銷(xiāo)售);
5、可接受朝陽(yáng)門(mén)辦公室及房山倉(cāng)庫(kù)兩邊辦公。