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崗位亮點(diǎn)
? 光伏紅利穩(wěn)抓：光伏行業(yè)政策扶持力度大、市場(chǎng)需求爆發(fā)，入職即踩行業(yè)增長(zhǎng)風(fēng)口，職業(yè)前景肉眼可見；
? 低門檻易入門：無(wú)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)可投，入職即享帶薪專項(xiàng)培訓(xùn)，老員工 1 對(duì) 1 帶教，從基礎(chǔ)操作到獨(dú)立上手超省心；
? 雙休福利雙優(yōu)：固定周末雙休不加班，月薪 8k 起 + 五險(xiǎn)一金，兼顧收入與生活，工作節(jié)奏輕松無(wú)壓力；
? 晉升通道專屬：新能源板塊重點(diǎn)人才計(jì)劃，技術(shù) / 管理雙軌晉升，優(yōu)秀者優(yōu)先推薦至光伏新項(xiàng)目核心崗，發(fā)展空間廣闊。
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)光伏生產(chǎn)車間設(shè)備（如組件生產(chǎn)線、檢測(cè)設(shè)備等）的日常巡檢，記錄運(yùn)行數(shù)據(jù)，及時(shí)上報(bào)異常情況；
協(xié)助完成設(shè)備簡(jiǎn)易維護(hù)、保養(yǎng)工作，配合技術(shù)團(tuán)隊(duì)排查小故障，保障生產(chǎn)線穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)；
整理設(shè)備維護(hù)臺(tái)賬、生產(chǎn)記錄，協(xié)助優(yōu)化設(shè)備管理流程，提升生產(chǎn)效率；
嚴(yán)格遵守光伏行業(yè)安全規(guī)范，參與設(shè)備安全培訓(xùn)，落實(shí)車間安全生產(chǎn)要求（工作環(huán)境整潔，無(wú)重體力活）。
任職要求
高中及以上學(xué)歷，機(jī)電、自動(dòng)化、新能源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)但愿意學(xué)習(xí)光伏設(shè)備知識(shí)者可重點(diǎn)培養(yǎng)；
具備基礎(chǔ)動(dòng)手能力，能看懂簡(jiǎn)單設(shè)備操作說明，對(duì)光伏行業(yè)有興趣；
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能適應(yīng)車間常溫工作環(huán)境（配備通風(fēng)、降溫設(shè)施）；
學(xué)習(xí)意愿強(qiáng)，認(rèn)同企業(yè)發(fā)展理念，渴望在光伏新能源領(lǐng)域長(zhǎng)期深耕。
福利待遇
薪資：底薪 8k 起，疊加全勤獎(jiǎng)、設(shè)備維護(hù)績(jī)效獎(jiǎng)，綜合薪資 8k-1.1w，每年 1 次調(diào)薪機(jī)會(huì)（根據(jù)技能提升幅度）；
保障：入職即繳五險(xiǎn)一金（按實(shí)際薪資基數(shù)繳納），享受雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假（滿 1 年享 5 天）、年度免費(fèi)體檢；
額外福利：免費(fèi)提供員工宿舍（2-4 人間，空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)浴齊全），部分廠區(qū)含工作餐補(bǔ)貼；
晉升獎(jiǎng)勵(lì)：年底發(fā)放豐厚年終獎(jiǎng)（最低 1.5 倍月薪），節(jié)日福利（春節(jié)、中秋等）、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金；
成長(zhǎng)支持：免費(fèi)提供光伏設(shè)備進(jìn)階培訓(xùn)，考取行業(yè)證書（如電工證、設(shè)備運(yùn)維證）可享補(bǔ)貼，晉升主管崗后薪資上浮 30%+。