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【名企直招】設(shè)備生產(chǎn)設(shè)備管理精英，住房補(bǔ)貼｜8-9K｜承擔(dān)生產(chǎn)線設(shè)備日常巡檢與臺(tái)賬管理

7000-9000元
  • 重慶巴南區(qū)
  • 1-3年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招100人

職位描述

生產(chǎn)設(shè)備
知名企業(yè)生產(chǎn)線急補(bǔ)生產(chǎn)設(shè)備管理精英！直簽無(wú)中介、福利有保障，核心負(fù)責(zé)生產(chǎn)線設(shè)備的日常巡檢與臺(tái)賬管理，不用復(fù)雜維修、側(cè)重精細(xì)化管理，月薪 8000-9000 元，額外享住房補(bǔ)貼，名企平臺(tái)背書 + 職業(yè)成長(zhǎng)清晰，想在大企業(yè)靠管理能力長(zhǎng)期發(fā)展的，趕緊搶占名額～
?? 崗位日常：精細(xì)化管理，輕松上手1. 設(shè)備日常巡檢：把控細(xì)節(jié)，防患未然
  • 核心工作：按名企《設(shè)備巡檢規(guī)程》，每天對(duì)生產(chǎn)線設(shè)備（如加工機(jī)床、流水線傳送帶、智能分揀機(jī)）開(kāi)展 2-3 次巡檢 —— 檢查設(shè)備運(yùn)行參數(shù)（溫度、轉(zhuǎn)速、壓力）是否在標(biāo)準(zhǔn)范圍，查看安全防護(hù)裝置（防護(hù)罩、急停按鈕）是否完好，觀察設(shè)備有無(wú)異響、漏油、部件松動(dòng)等異常；發(fā)現(xiàn)隱患立即標(biāo)注并上報(bào)，協(xié)調(diào)維修團(tuán)隊(duì)及時(shí)處理，不讓 “小問(wèn)題” 演變成 “大故障”；
  • 操作優(yōu)勢(shì)：巡檢路線提前規(guī)劃（每天步行不超過(guò) 1 小時(shí)），配備專用巡檢工具包（測(cè)溫儀、異響檢測(cè)儀、點(diǎn)檢表），關(guān)鍵參數(shù)有明確標(biāo)準(zhǔn)（如 “電機(jī)溫度≤60℃為正?！薄皞魉蛶芷俊?mm 可接受”），不用憑經(jīng)驗(yàn)判斷，新手帶教 2 天就能獨(dú)立完成巡檢。
2. 設(shè)備臺(tái)賬管理：規(guī)范記錄，可追溯
  • 核心工作：建立并維護(hù)設(shè)備全生命周期臺(tái)賬 —— 記錄設(shè)備采購(gòu)日期、型號(hào)規(guī)格、保養(yǎng)記錄、維修歷史、零部件更換情況，每月更新設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)（開(kāi)機(jī)時(shí)長(zhǎng)、故障率、完好率）；用名企統(tǒng)一的 ERP 系統(tǒng)錄入信息，確保臺(tái)賬 “每臺(tái)設(shè)備有檔案、每項(xiàng)操作有記錄”，方便后續(xù)追溯與運(yùn)維優(yōu)化；
3. 運(yùn)維協(xié)同支持：銜接高效，降成本
  • 核心工作：協(xié)助維修團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備巡檢中發(fā)現(xiàn)的故障設(shè)備信息（如故障現(xiàn)象、歷史維修記錄），配合制定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃（根據(jù)臺(tái)賬數(shù)據(jù)調(diào)整保養(yǎng)周期），偶爾參與設(shè)備驗(yàn)收（新設(shè)備到廠后核對(duì)型號(hào)、參數(shù)是否與臺(tái)賬一致）；不用獨(dú)自承擔(dān)維修或決策責(zé)任，側(cè)重 “信息銜接 + 流程輔助”，確保設(shè)備管理閉環(huán)；
  • 協(xié)作優(yōu)勢(shì)：名企各部門分工明確，有專屬溝通群同步信息，遇到問(wèn)題可快速對(duì)接技術(shù)、采購(gòu)等部門，新手也能輕松協(xié)同，不用擔(dān)心 “溝通不暢誤事”。
?? 崗位要求：管理思維優(yōu)先，門檻友好
  1. 年齡18-45 周歲，中專及以上學(xué)歷
  2. 對(duì)生產(chǎn)設(shè)備有基礎(chǔ)認(rèn)知（能識(shí)別常見(jiàn)設(shè)備類型、看懂簡(jiǎn)單參數(shù)表），會(huì)使用基礎(chǔ)辦公軟件（Excel、Word），能熟練操作臺(tái)賬管理系統(tǒng)（名企會(huì)免費(fèi)培訓(xùn)）；
  3. 具備細(xì)心、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度 —— 巡檢時(shí)不遺漏異常，臺(tái)賬記錄不寫錯(cuò)數(shù)據(jù)，能主動(dòng)跟進(jìn)隱患整改進(jìn)度，有 “預(yù)防為主” 的設(shè)備管理意識(shí)；
  4. 能接受長(zhǎng)白班（9:00-18:00，中午休息 1.5 小時(shí)），偶爾設(shè)備緊急情況需配合加班（每月不超過(guò) 2 次，加班費(fèi) 1.5 倍計(jì)算），工作區(qū)域?yàn)楹銣剀囬g，環(huán)境整潔無(wú)異味。
?? 名企福利：8-9K + 住房補(bǔ)貼，保障全
? 薪資穩(wěn)：8-9K 不打折，收入有盼頭
月薪 8000-9000 元，按學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)定薪（大專 + 1 年經(jīng)驗(yàn) 8K 起，本科 + 2 年經(jīng)驗(yàn) 8.5K 起）；每月根據(jù)巡檢準(zhǔn)確率（無(wú)遺漏隱患）、臺(tái)賬完整性（數(shù)據(jù)無(wú)錯(cuò)漏）發(fā)放 300-500 元績(jī)效獎(jiǎng)；年底發(fā) 1-2 個(gè)月年終獎(jiǎng)（按年度設(shè)備管理業(yè)績(jī)核算，平均 1.2 個(gè)月薪資），名企訂單穩(wěn)定，收入從不拖欠。
? 住房補(bǔ)貼 + 生活保障：減輕生活壓力
  • 專屬住房補(bǔ)貼：每月額外發(fā)放 800 元住房補(bǔ)貼（連發(fā) 12 個(gè)月，可覆蓋部分房租），外地員工可選擇名企合作公寓（租金低于市場(chǎng)價(jià) 30%，步行 15 分鐘到廠區(qū)），也可自行租房申領(lǐng)補(bǔ)貼，靈活滿足住宿需求；
  • 其他生活福利：食堂提供一日三餐（早餐 3 元、午晚餐 8 元，名企補(bǔ)貼 50% 餐費(fèi)，個(gè)人每月僅花 300 元左右）；每月免費(fèi)發(fā)放勞保用品（巡檢專用手套、反光背心、工具包）；夏天發(fā) 300 元 / 月降溫補(bǔ)貼，冬天發(fā) 200 元 / 月取暖補(bǔ)貼。
? 五險(xiǎn)一金 + 額外保障：安全感拉滿
入職即繳五險(xiǎn)一金，按 8000 元基數(shù)繳納（后續(xù)隨薪資上漲調(diào)整），公積金比例 10%（個(gè)人 + 單位合計(jì) 20%）；名企額外購(gòu)買商業(yè)意外險(xiǎn)（保額 60 萬(wàn)，含意外醫(yī)療、傷殘保障），每年組織 1 次免費(fèi)體檢（合作三甲醫(yī)院，含設(shè)備管理崗專屬職業(yè)病篩查），醫(yī)療、養(yǎng)老、安全全保障。
? 名企平臺(tái) + 職業(yè)成長(zhǎng)：長(zhǎng)期有奔頭
  • 履歷加分：在知名企業(yè)積累設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，簡(jiǎn)歷含金量高，后續(xù)跳槽或晉升更受認(rèn)可；
  • 免費(fèi)培訓(xùn)：名企定期組織設(shè)備管理進(jìn)階培訓(xùn)（如 TPM 全員生產(chǎn)維護(hù)、設(shè)備精益管理），支持考取《設(shè)備管理師》證書（培訓(xùn) + 考證費(fèi)全額報(bào)銷）；
  • 清晰晉升：生產(chǎn)設(shè)備管理精英→設(shè)備管理主管（管理 3-5 人團(tuán)隊(duì)，月薪 12K+）→設(shè)備管理經(jīng)理（統(tǒng)籌車間設(shè)備管理，年薪 20 萬(wàn) +），晉升不拼關(guān)系、只看管理業(yè)績(jī)，名企內(nèi)部崗位調(diào)動(dòng)靈活，可往生產(chǎn)管理、精益改善等方向發(fā)展。

工作地點(diǎn)

重慶巴南區(qū)花溪工業(yè)園5號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 某制造業(yè)公司
  • 公司地址: 重慶沙坪壩區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

王維/人事經(jīng)理

剛剛活躍
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四川金誠(chéng)易聘企業(yè)管理有限公司
業(yè)務(wù)能力很強(qiáng)，包涵多種領(lǐng)域我們公司是一家綜合服務(wù)性人力資源公司，集人才服務(wù)、人事服務(wù)、社保業(yè)務(wù)、個(gè)稅業(yè)務(wù)、企業(yè)服務(wù)、高企申報(bào)、職稱評(píng)定、落戶咨詢?yōu)橐惑w的綜合性人才咨詢服務(wù)有限公司。公司不僅僅局限于狹義的人力資源業(yè)務(wù)。秉持不斷進(jìn)取，力爭(zhēng)上游的態(tài)度，一切以客戶利益為優(yōu)先的服務(wù)宗旨。創(chuàng)造價(jià)值，以人為本，不斷提升公司綜合業(yè)務(wù)能力，持續(xù)為客戶提供復(fù)合型服務(wù)。
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