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更新于 今天

新產(chǎn)線開招!質(zhì)檢 / 包裝 / 搬運活簡單輕松,7000 保底 + 包吃住,待遇福利全,晉升快空間大!

1-1.1萬
  • 成都青羊區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招80人

職位描述

包住恒溫車間廠內(nèi)食堂長白班做六休一
?? 核心亮點:新產(chǎn)線首波紅利搶先得!質(zhì)檢崗帶薪學(xué)硬技能,包裝 / 搬運崗機械輔助零壓力,全崗保底 7000 元寫進(jìn)合同,包三餐 + 住宿全免費,新設(shè)備上手快、流程簡單不折騰,首波入職享福利翻倍 + 晉升優(yōu)先權(quán),名額每天遞減,先到先占高薪崗!
? 新產(chǎn)線投產(chǎn)緊急擴(kuò)招:質(zhì)檢員(技術(shù)崗)、包裝工(輕松崗)、搬運工(省力崗),全崗保底 7000 元 / 月起(綜合 7000-10000 元)!車間全新恒溫 24℃+ 無塵潔凈,設(shè)備自動化程度高 10 分鐘上手,首年晉升機會比老廠多 60%,包吃住零開銷,適合 “想輕松賺錢、抓新線機遇” 的人!
?? 新產(chǎn)線全崗熱招(簡單好干,首波占優(yōu))
1. 質(zhì)檢員(技術(shù)崗,帶薪學(xué)技能穩(wěn)扎根)
? 新線優(yōu)勢:智能設(shè)備 + 保姆式帶教,新手快速成長
帶薪培訓(xùn) 15 天(零經(jīng)驗也能學(xué)會):
第 1-5 天:學(xué)新線質(zhì)檢核心標(biāo)準(zhǔn)(用 3D 動畫演示 “合格 / 不合格” 差異,配實物樣本對比,比老廠手冊易懂 50%);
第 6-10 天:練全自動檢測設(shè)備(智能檢測儀一鍵出結(jié)果,數(shù)據(jù)超標(biāo)自動亮紅燈,老質(zhì)檢手把手教操作,3 遍即會);
第 11-15 天:實戰(zhàn)檢測 + 晉升規(guī)劃(主管教 “如何快速達(dá)標(biāo)、積累晉升資本”,培訓(xùn)期按 7500 元 / 月發(fā)工資,全額計入收入)!
首波入職晉升特權(quán):
第一批員工直接進(jìn)入 “管理儲備庫”,3 個月可申請 “質(zhì)檢熟手認(rèn)證”(月薪 + 500 元),6 個月競聘組長(帶 2-3 人團(tuán)隊 + 管理補貼 800 元),比后入職者早 3 個月解鎖晉升通道!
? 薪資與新線福利
收入項目 技術(shù)崗標(biāo)準(zhǔn) 綜合月薪
保底工資 7500 元 / 月(技術(shù)崗保底更高) 7500-9500 元
質(zhì)檢績效 300-1500 元(新線標(biāo)準(zhǔn)清晰易達(dá)標(biāo))
首波技術(shù)補貼 300 元 / 月(專享福利,后入職無)
2. 包裝工(輕松崗,機械輔助多賺錢)
? 新線優(yōu)勢:全自動設(shè)備 + 計件高薪, 新手首選
工作內(nèi)容(10 分鐘上手):
操作新線自動包裝機 —— 貼標(biāo)簽有機械臂定位(一放即齊,比貼手機貼紙還簡單),套包裝盒配自動折盒機(伸手放產(chǎn)品即可,不用手動折疊);
每天包裝 600 件即保 7000 元,新線計件獎比老廠高 30%(多包 100 件獎 20 元),熟手輕松超 9000 元,坐班配軟椅 + 靠墊,全程不費腰!
首波特權(quán)福利:
優(yōu)先分配 “高單價小件區(qū)”(如零食、化妝品),產(chǎn)量比大件區(qū)高 40%;干滿 3 個月發(fā) “新線貢獻(xiàn)獎” 500 元,后入職者無此項獎勵,全勤獎 300 元輕松拿滿!
? 薪資與新線福利
收入項目 輕松崗標(biāo)準(zhǔn) 綜合月薪
保底工資 7000 元 / 月(干滿即發(fā)) 7000-10000 元
計件獎 500-2500 元(新設(shè)備快,獎金無上限)
新線包裝補貼 200 元 / 月(首波入職專享)
3. 搬運工(省力崗,叉車助力少出力)
? 新線優(yōu)勢:智能叉車 + 輕量貨物,輕松干不累
工作內(nèi)容(3 天熟練):
用新線電動叉車搬運貨物(帶助力 + 精準(zhǔn)???,推起來比超市購物車還輕),按地面彩色標(biāo)線放貨位(紅區(qū)放日用品 / 藍(lán)區(qū)放小家電),每天搬運≤20 托(每托≤30kg);
全程不用人工扛貨,新線貨區(qū)規(guī)劃合理少繞路,體力消耗比老廠少 40%,都能做,老員工手把手教叉車操作技巧!
首波福利傾斜:
優(yōu)先分配 “輕量貨區(qū)”(比后入職者早 1 個月調(diào)崗),干滿 6 個月免費學(xué)叉車調(diào)度技能,轉(zhuǎn)崗 “叉車管理員” 月薪 + 1500 元,安全獎 200 元 / 月穩(wěn)定拿!
? 薪資與新線福利
收入項目 省力崗標(biāo)準(zhǔn) 綜合月薪
保底工資 7000 元 / 月(干滿即發(fā)) 7000-8500 元
搬運補貼 200-600 元(新線輕貨多,補貼穩(wěn))
首波安全補貼 100 元 / 月(專享福利)
?? 新產(chǎn)線全包吃住 + 首波入職專屬福利(優(yōu)勢看得見)
? 住宿:全新環(huán)境,拎包即住無壓力
首波入職享 4 人間新宿舍(空調(diào) + 獨立衛(wèi)浴 + WiFi + 全新家具),當(dāng)天入職發(fā)被褥四件套 + 洗漱包(牙膏 / 毛巾 / 洗發(fā)水全配齊),不用帶行李;
首波特權(quán):住滿 1 個月可申請調(diào)換向陽房或低樓層,老員工需排隊,新線首波員工優(yōu)先安排!
? 餐飲:免費管飽,吃得比老廠好
三餐全免費:
早餐:牛奶 + 雞蛋 + 包子 / 面包(每天換樣,不夠可免費加);
午晚餐:2 葷 2 素 + 湯 + 水果(每周三加雞腿、周五加排骨);
首波福利:打飯走 “新線專屬通道” 不用排隊,可優(yōu)先選餐,每月發(fā) 50 元零食兌換券!
? 首波入職核心保障
簽訂 “首波員工協(xié)議”,明確 “福利傾斜 + 晉升優(yōu)先” 條款,法律兜底放心干;
入職發(fā) “新線開荒禮包”(定制工服 + 保溫杯 + 勞保用品,價值 500 元);
干滿 3 個月額外發(fā) “首波忠誠獎” 800 元,后入職者無此項獎勵!
?? 招聘要求(熱招速投,首波名額告急)
質(zhì)檢員:18-45 周歲,愿意學(xué)技術(shù),有無經(jīng)驗均可(帶薪培訓(xùn)包會);
包裝工:18-50 周歲,手腳能動即可,怕累者優(yōu)先,零經(jīng)驗友好;
搬運工:18-50 周歲,能輕微出力,會簡單操作機器者優(yōu)先,新手有帶教;
質(zhì)檢員招 15 人、包裝工招 25 人、搬運工招 18 人,每天減少 5 個名額,首波入職占優(yōu)勢,速投簡歷鎖定高薪崗!
?? 報名(新產(chǎn)線首波崗,輕松占紅利?。?br>當(dāng)天投遞當(dāng)天面試,7000 保底 + 包吃住,首波入職福利好晉升快!

工作地點

成都青羊區(qū)賈家工業(yè)園35號

入職公司信息

  • 入職公司: 重慶恒馳食品有限公司
  • 公司地址: 重慶沙坪壩區(qū)大學(xué)城北路28號正門西永九號一組團(tuán)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

夏先生/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
四川金誠易聘企業(yè)管理有限公司
業(yè)務(wù)能力很強,包涵多種領(lǐng)域我們公司是一家綜合服務(wù)性人力資源公司,集人才服務(wù)、人事服務(wù)、社保業(yè)務(wù)、個稅業(yè)務(wù)、企業(yè)服務(wù)、高企申報、職稱評定、落戶咨詢?yōu)橐惑w的綜合性人才咨詢服務(wù)有限公司。公司不僅僅局限于狹義的人力資源業(yè)務(wù)。秉持不斷進(jìn)取,力爭上游的態(tài)度,一切以客戶利益為優(yōu)先的服務(wù)宗旨。創(chuàng)造價值,以人為本,不斷提升公司綜合業(yè)務(wù)能力,持續(xù)為客戶提供復(fù)合型服務(wù)。
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