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崗位內(nèi)容：
1. 確定公司的設計方向和策略，制定相應的計劃和目標。
2. 領(lǐng)導團隊完成平面設計等創(chuàng)意工作。
3. 參與制定設計規(guī)范和流程，保證設計質(zhì)量和效率。
4. 協(xié)調(diào)與其他部門的溝通和合作，達成良好的協(xié)同工作狀態(tài)。
任職要求：
1. 5年以上設計工作經(jīng)驗，有在互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域從事過設計工作者優(yōu)先；
2. 具備出色的團隊領(lǐng)導能力，有管理多個設計師的經(jīng)驗，能夠有效提高團隊的績效；
3. 精通Photoshop、Illustrator、Sketch等多個主流設計軟件，對前沿設計趨勢有深入了解；
4. 較強的溝通能力以及跨部門合作的能力，能夠與不同類型人員進行有效的溝通協(xié)商。