職位描述
銷售崗位招聘社會招聘人力資源管理員
崗位內容：
1. 負責編寫和發(fā)布招聘信息，篩選簡歷并進行初步面試
2. 組織各類校園招聘、宣講會，培訓會議等活動，并做好后續(xù)跟進工作
3. 搜集、整理和分析用人需求和市場薪酬情況
4. 協(xié)助上級領導做好年度人力資源計劃
5. 做好新員工的入職培訓及入職跟進工作，定期評估人崗匹配度，及時補充人員
6.上級安排的其他工作內容。
任職要求：
1. 大專以上學歷，人力資源管理、心理學等相關專業(yè)優(yōu)先考慮
2. 具備良好的溝通能力、人際關系處理能力和數(shù)據(jù)分析能力
3. 熟練使用各種招聘平臺和工具，熟悉招聘流程和法律法規(guī)
4. 有較強的組織協(xié)調能力和時間管理能力
工作地點
咸陽秦都區(qū)中韓產業(yè)園
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