【行政職位描述】:
1.負責公司內(nèi)外環(huán)境的管理,包括辦公場所的分配,辦公場所的整體布置、員工考勤,工商管理維護,行政費用申請等;
2.負責業(yè)務部門的差旅管理工作,及時響應部門需求,做好定期統(tǒng)計工作;
3.完成公司交代的其他工作。
【培訓】:
1、新人培訓管理:針對崗位入職新人進行公司統(tǒng)一線上培訓信息的轉發(fā)提醒;
2、負責大區(qū)分公司每日線上會議的主持串場工作;
任職要求:
1. 本科或以上學歷,專業(yè)不限;
2. 具備3年以上行政管理工作經(jīng)驗,具備辦公室搬遷/裝修、大型活動組織經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 熱衷行政管理工作,品行端正;具備較強的服務意識、工作主動性、執(zhí)行能力,良好的創(chuàng)新精神;
4.熟練使用常用辦公軟件