【崗位職責(zé)】:
1.主要負(fù)責(zé)與公司提供的客戶進(jìn)行電話溝通,初步篩選客戶材料。
2.根據(jù)客戶情況,訴求初步給出匹配方案。
3.與客戶約定時(shí)間,到訪公司,上報(bào)整合客戶情況與資料。
4.做好客戶后期維護(hù),保持客戶粘性,提高客戶信任度,為后期客戶二次開(kāi)發(fā)做準(zhǔn)備。
【工作時(shí)間】:
早上9:00-12:00,下午14:00-18:30,單雙輪休,法定節(jié)假日按照日歷正常休息。該休幾天是幾天,不打折扣!
【薪資待遇】:
1.底薪4000(500-1000績(jī)效)+10-40%通提提成+188-388日常獎(jiǎng)金+口紅包包等開(kāi)單獎(jiǎng)品+1K-4K獎(jiǎng)金。
2.獎(jiǎng)金獎(jiǎng)品次日現(xiàn)金發(fā)放,薪資每月15號(hào)發(fā)薪,只會(huì)提前不會(huì)延期。
3.法定節(jié)假日(包括情人節(jié),婦女節(jié))都有相對(duì)應(yīng)的禮品,員工入職一周年和生日都有派對(duì)和禮品,儀式感必須拉滿!
4.公司提供零食柜,咖啡機(jī),冰箱,烤箱等生活用品。
5.團(tuán)建不主張純商務(wù)團(tuán)建,主要以開(kāi)心玩為主,帶薪省內(nèi)游+全國(guó)游。
【任職要求】:
1.口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言組織能力強(qiáng)。
2.落落大方,不怯場(chǎng),喜歡與人溝通。
3.不玻璃心,喜歡發(fā)問(wèn),有主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)。
4.思維邏輯能力強(qiáng),具備一定的處理應(yīng)急事務(wù)的能力。
5.思維跳躍,有活力,敢想敢做!
【晉升空間】:
公司晉升純透明,公正公開(kāi)公平,不外調(diào),空降,外聘管理層,不以能力以外的條件作為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。不管新人還是老人都有晉升的機(jī)會(huì)。
【寫(xiě)在最后】:
公司希望與有想法有能力,賺錢(qián)欲望強(qiáng)的小伙伴同路,一起為過(guò)上富足生活而不斷努力,公司會(huì)提供最優(yōu)質(zhì)的平臺(tái)渠道,專(zhuān)業(yè)賦能培訓(xùn),精準(zhǔn)實(shí)時(shí)更新的客戶資源,希望每位員工都能在這里找到自己的價(jià)值,做出自己的事業(yè)。