崗位職責:
1、事項職責:
①負責自有品牌的一切事宜,包括品牌定位、VI、內(nèi)容、宣傳等;
②負責自有媒介平臺(微信公眾號、小紅書、抖音、視頻號等)的內(nèi)容生產(chǎn)、宣發(fā)、管理事宜;
③負責行業(yè)研究,包括醫(yī)美行業(yè)/營銷行業(yè)雙行業(yè)的研究工作,對內(nèi)生產(chǎn)資料知識庫和洞察分析;
④負責基于行業(yè)與內(nèi)容的洞察,向內(nèi)賦能,推動公司產(chǎn)品迭代與創(chuàng)新;
⑤負責輔助業(yè)務,包括但不限于客資引入、營銷策劃、項目執(zhí)行等;
2、管理職責:
①負責團隊人員的招募、人才盤點、人才儲備的工作;
②負責團隊的日常事項管理、績效考核、培養(yǎng)發(fā)展、員工幫帶的事宜;
③負責激發(fā)團隊的創(chuàng)新事項;
④負責協(xié)調(diào)內(nèi)外的協(xié)作事宜(包括部門內(nèi)外,以及與客戶等的事宜)
崗位要求:
1、本科及以上學歷,英語水平佳的同學優(yōu)先,專業(yè)不限;
2、5年及以上工作經(jīng)驗,有過醫(yī)美上游機構的市場/產(chǎn)品崗、或者營銷大類行業(yè)的公司運營/內(nèi)容/品牌崗優(yōu)先;有過市場營銷/運營/內(nèi)容創(chuàng)意/項目策劃與執(zhí)行/新媒體運營/產(chǎn)品策劃等經(jīng)驗優(yōu)先;
3、對品牌與市場營銷有自己的見解,有過成熟的0-1的項目案例優(yōu)先;
4、對文案、內(nèi)容、形式一直在追求創(chuàng)意,有較強的審美感;
5、研究性人才,擅長對行業(yè)進行多維度研究;
6、有至少2年以上管理經(jīng)驗,管理幅度>5人;有過實習生管理經(jīng)驗;
7、有過1年以上創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)驗優(yōu)先;有較強的韌性、抗壓能力;
8、有較強的溝通表達能力、深度理解能力、文本撰寫能力、創(chuàng)新思維;E人優(yōu)先。
薪酬:8-12K