崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司日常賬務(wù)處理、財務(wù)管理等工作；
2、依法申報、繳納公司各項稅費；
3、深入了解公司業(yè)務(wù)，及時提供各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持;
4、核對內(nèi)部管理報告數(shù)據(jù)，優(yōu)化報表核算流程，促進財務(wù)信息質(zhì)量持續(xù)提升；
5、參與核心業(yè)務(wù)的成本管控和公司內(nèi)業(yè)財信息系統(tǒng)等構(gòu)建和推動執(zhí)行；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)財經(jīng)類院校畢業(yè)、金融、財務(wù)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2、3年以上年工作經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)+、人力資源服務(wù)行業(yè)、四大會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉會計準則、財務(wù)制度、會計法、經(jīng)濟法、稅法者優(yōu)先；
4、有較強的項目推動能力，條理性強、思維清晰;
5、出色的數(shù)據(jù)分析能力和敏感性，熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，精通Excel者優(yōu)先；
6、認同公司企業(yè)文化，有較強的職業(yè)道德、職業(yè)操守和服務(wù)意識。
福利待遇：
1、薪資構(gòu)成：基本工資 + 年終獎金；
2、五險一金，雙休，15天帶薪年假；
3、節(jié)慶福利、公益活動、團建；
4、行業(yè)內(nèi)外培訓(xùn)鏈接，助力個人能力發(fā)展；
5、扁平化組織，透明的溝通機制，高效進取的團隊。