崗位職責(zé)
1.新商培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營：負(fù)責(zé)新商培訓(xùn)的全流程組織實(shí)施，包括培訓(xùn)通知下發(fā)，參訓(xùn)人員統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，培訓(xùn)現(xiàn)場支持（物料籌備，流程街接等），確保培訓(xùn)高效落地：培訓(xùn)結(jié)束后開展復(fù)盤檢核工作，梳理培訓(xùn)成效，問題及改
進(jìn)方向，輸出復(fù)盤報(bào)告，助力新商培訓(xùn)落地。
2.全量商培訓(xùn)數(shù)據(jù)運(yùn)營：負(fù)責(zé)全量商培訓(xùn)的運(yùn)營組織執(zhí)行、進(jìn)度追蹤、數(shù)據(jù)收集與整理：定期開展培訓(xùn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，輸出數(shù)據(jù)報(bào)告
3.老商培訓(xùn)運(yùn)營支持：協(xié)助完成老商培訓(xùn)的相關(guān)運(yùn)營工作，包括培訓(xùn)物料輔助準(zhǔn)備、參訓(xùn)人員信息核對、培訓(xùn)反饋收集整理等，保障老商培訓(xùn)順利推進(jìn)
4.其他事務(wù)性運(yùn)營工作：配合培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)完成各類培訓(xùn)相關(guān)的事務(wù)性工作，完善培訓(xùn)運(yùn)營臺賬，輸出培訓(xùn)對外宣發(fā)文章，確保培訓(xùn)運(yùn)營工作規(guī)范、有序開展。
崗位要求
1本科以上學(xué)歷，人力資源管理、教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先：
2.3-5年企業(yè)培訓(xùn)運(yùn)營相關(guān)工作，培訓(xùn)項(xiàng)目全流程運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)#立策劃、組織，執(zhí)行培訓(xùn)項(xiàng)目的能力，能夠合理規(guī)劃時間，資源，確保培訓(xùn)按計(jì)劃落地
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能對接業(yè)務(wù)部門需求，推進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目落地
4.工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的責(zé)任心。
加分項(xiàng)：
1.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠分析業(yè)務(wù)和培訓(xùn)的數(shù)據(jù)給項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提供信息輸入，會S0優(yōu)先
2具備圖片，視頻制作剪輯能力，文字功底強(qiáng)，能夠輸出高質(zhì)量培訓(xùn)項(xiàng)目回顧等
專業(yè)知識：培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營、課程開發(fā)
專業(yè)技能：設(shè)計(jì)問卷、訪談提綱、協(xié)調(diào)講師、場地、物料、學(xué)員，處理突發(fā)問題、輸出評估報(bào)告、視頻剪輯、excel數(shù)據(jù)處理
通用技能：
1）結(jié)構(gòu)化：有一定邏輯能力，能夠獨(dú)立撰寫文檔，并且善于歸納分析總結(jié)提煉等
2）溝通協(xié)調(diào)：高效對接業(yè)務(wù)、講師、學(xué)員，清晰傳遞需求與目標(biāo)
3）項(xiàng)目管理：制定培訓(xùn)計(jì)劃，管控進(jìn)度與預(yù)算，確保項(xiàng)目落地
學(xué)歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗(yàn)要求：3-5年