工作描述:核心職責(zé):
負(fù)責(zé)公司推廣渠道媒介對(duì)接,包括KOL/KOC等媒介資源采購(gòu)與談判、跨部門/供應(yīng)商協(xié)作、傳播效果監(jiān)測(cè)與優(yōu)化、輿情管理、項(xiàng)目復(fù)盤,積極開發(fā)新客戶
1)預(yù)算統(tǒng)籌與規(guī)劃:負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目預(yù)算規(guī)劃、分配及對(duì)接MCN機(jī)構(gòu)
2)達(dá)人對(duì)接:與不同量級(jí)達(dá)人進(jìn)行良好商務(wù)洽談,達(dá)成合作,并定期維護(hù)達(dá)人資源,優(yōu)化報(bào)價(jià)。
3)內(nèi)容要求:根據(jù)公司對(duì)接合適的KOL進(jìn)行邀約合作,對(duì)KOL提交的腳本進(jìn)行審核,確保其內(nèi)容符合品牌心智價(jià)值觀及宣傳要求,根據(jù)達(dá)人風(fēng)格內(nèi)容,優(yōu)化不同類型達(dá)人共創(chuàng)內(nèi)容場(chǎng)景,避免同質(zhì)化出現(xiàn)內(nèi)容運(yùn)營(yíng):定期監(jiān)測(cè)并分析達(dá)人內(nèi)容數(shù)據(jù)。
4)項(xiàng)目復(fù)盤:根據(jù)預(yù)算投放比例和kpi進(jìn)行的月度復(fù)盤,
任職要求:
1. 具備很強(qiáng)抗壓能力
2. 具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力;
3. 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力。