關(guān)于我們：
中國平安作為國內(nèi)領(lǐng)先的綜合金融集團(tuán)，始終將“人才”視為最寶貴的資產(chǎn)。我們擁有業(yè)內(nèi)標(biāo)桿的企業(yè)大學(xué)與完善的培訓(xùn)體系，致力于為百萬級員工及代理人隊伍提供持續(xù)的知識賦能與成長支持?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展與人才梯隊建設(shè)需要，誠邀經(jīng)驗(yàn)豐富的教育培訓(xùn)專家加入，共同打造卓越的金融保險人才孵化平臺。
職位概述：
我們尋找的不僅是一位講師，更是一位能夠洞察業(yè)務(wù)需求、設(shè)計賦能路徑、傳承專業(yè)與文化的“布道者”與“賦能者”。您將作為核心專家，參與或主導(dǎo)關(guān)鍵培訓(xùn)項目的設(shè)計與交付，為公司的業(yè)務(wù)團(tuán)隊、管理梯隊及關(guān)鍵人才提供高質(zhì)量的教育培訓(xùn)支持，直接貢獻(xiàn)于組織能力的提升與戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。
主要職責(zé)：
課程體系開發(fā)與迭代：
· 深入分析業(yè)務(wù)部門及前線隊伍的績效差距與能力需求，獨(dú)立或牽頭開發(fā)符合業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的培訓(xùn)課程、案例庫及教學(xué)工具。
· 負(fù)責(zé)金融、保險、財富管理、合規(guī)風(fēng)控、綜合金融、領(lǐng)導(dǎo)力等領(lǐng)域的課程內(nèi)容研發(fā)與持續(xù)優(yōu)化。
高品質(zhì)培訓(xùn)交付：
· 面向不同層級學(xué)員（如高級管理人員、專業(yè)序列人才、一線銷售精英、新人班等）進(jìn)行授課與引導(dǎo)，確保培訓(xùn)目標(biāo)的達(dá)成。
· 運(yùn)用多元化的教學(xué)方法（如案例研討、工作坊、情景模擬等），營造高參與度、高轉(zhuǎn)化率的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。
培訓(xùn)項目運(yùn)營與評估：
· 參與或負(fù)責(zé)重點(diǎn)培訓(xùn)項目的全流程運(yùn)營管理，包括需求調(diào)研、方案設(shè)計、組織實(shí)施及效果評估。
· 通過科學(xué)的評估工具追蹤培訓(xùn)效果，推動學(xué)習(xí)成果向工作績效的有效轉(zhuǎn)化。
知識管理與內(nèi)化：
· 提煉、總結(jié)和傳播公司內(nèi)部的最佳實(shí)踐、成功案例與專業(yè)知識，助力組織知識資產(chǎn)沉淀與共享。
· 承擔(dān)內(nèi)部導(dǎo)師職責(zé)，參與培養(yǎng)內(nèi)部講師隊伍。
任職要求：
基本條件：
· 年齡： 35-60周歲。
· 學(xué)歷： 大專及以上學(xué)歷（專業(yè)不限，教育學(xué)、心理學(xué)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理、保險等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）。
經(jīng)驗(yàn)與資歷：
· 擁有8年以上大型企業(yè)（金融、保險行業(yè)尤佳）培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或具備豐富的金融保險行業(yè)一線業(yè)務(wù)及管理經(jīng)驗(yàn)并有成功的內(nèi)訓(xùn)/授課經(jīng)歷。
· 獨(dú)立開發(fā)過成熟的培訓(xùn)課程體系，并擁有豐富的面向成人學(xué)員、尤其是高素質(zhì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊的授課經(jīng)驗(yàn)，授課時數(shù)累計不少于500小時。
· 對保險產(chǎn)品、金融法規(guī)、財富管理、銷售流程、團(tuán)隊管理等有深刻的理解和實(shí)戰(zhàn)積累。
核心能力與素質(zhì)：
· 卓越的表達(dá)與影響能力： 邏輯清晰，富有感染力和控場能力，能激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)熱情。
· 深厚的專業(yè)功底與學(xué)習(xí)能力： 對金融保險領(lǐng)域有深入認(rèn)知，能快速掌握新知識并轉(zhuǎn)化為培訓(xùn)內(nèi)容。
· 出色的分析與設(shè)計能力： 能夠精準(zhǔn)識別業(yè)務(wù)問題，并設(shè)計出針對性的學(xué)習(xí)解決方案。
· 強(qiáng)烈的成就導(dǎo)向與責(zé)任心： 以學(xué)員成長和業(yè)務(wù)結(jié)果為己任，追求培訓(xùn)價值最大化。
· 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、項目管理能力及團(tuán)隊協(xié)作精神。
我們?yōu)槟峁?br>頂尖的賦能平臺： 在亞洲領(lǐng)先的企業(yè)大學(xué)與培訓(xùn)體系中，獲得與行業(yè)頂尖專家共事的機(jī)會，影響數(shù)十萬金融從業(yè)者。
雙通道職業(yè)發(fā)展： 清晰的“專業(yè)深度”（資深講師/課程專家）與“管理寬度”（培訓(xùn)管理負(fù)責(zé)人）發(fā)展路徑。
持續(xù)的專業(yè)成長： 享有集團(tuán)內(nèi)外頂尖的培訓(xùn)資源、行業(yè)交流機(jī)會及內(nèi)部知識庫支持。
全面優(yōu)厚的回報： 具有高度市場競爭力的薪酬福利，與培訓(xùn)項目效果緊密掛鉤的激勵機(jī)制。
平安綜合金融生態(tài)： 深入理解與接觸集團(tuán)全牌照金融業(yè)務(wù)，拓寬專業(yè)視野。