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更新于 1月21日

成本工程師(汽車電子零部件方向)

1.7-2.5萬·16薪
  • 蘇州常熟市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

成本分析新能源汽車汽車研發(fā)/制造汽車零部件
職位描述
1. 成本模型與數(shù)據(jù)庫建設(shè)?
o 負責建立并持續(xù)維護電子電器零部件(重點:空氣懸架、空調(diào)、熱管理)的成本模型及數(shù)據(jù)庫,通過正向核算、競品對標等設(shè)定目標成本。
o 開展行業(yè)成本benchmark分析,定期更新成本數(shù)據(jù),為新項目開發(fā)提供決策支持。
2. 全流程成本管控?
o 深度參與整車研發(fā)全流程(設(shè)計、定點、量產(chǎn)),協(xié)同研發(fā)與采購部門,確保各階段成本目標達成。
o 深度參與量產(chǎn)后的VAVE(價值分析與價值工程)降本活動,對設(shè)計變更進行成本分析。
3. 技術(shù)降本與方案優(yōu)化?
o 分析零部件技術(shù)方案、工藝及供應鏈成本,從材料、設(shè)計、制造等多維度提出降本方案,推動落地實施。
o 參與新項目早期成本策劃,結(jié)合工程知識優(yōu)化技術(shù)路線,實現(xiàn)成本最優(yōu)設(shè)計。
4. 供應鏈協(xié)同與成本談判?
o 在供應商定點階段通過成本分析設(shè)定目標價,并跟進后續(xù)價格的落實。
任職要求
① 本科及以上學歷,工程、汽車或相關(guān)專業(yè)背景
② 有日語N2以上等,擁有日語交流能力優(yōu)先。
③ 6年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,有汽車電子電器零部件(空氣懸架、空調(diào)、熱管理系統(tǒng)等優(yōu)先)成本分析經(jīng)驗
④ 深入了解汽車電子零部件技術(shù)方案、制造工藝流程及成本構(gòu)成要素
⑤ 具備獨立構(gòu)建成本模型能力,熟練掌握成本拆解與核算方法
⑥ 優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力與邏輯思維能力,精通數(shù)據(jù)分析工具
⑦ 良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力與項目推進能力,能夠承受工作壓力

工作地點

蘇州常熟市常熟高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 廣州增城區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

蘭翼舟/人事經(jīng)理

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