職位描述
招聘績(jī)效管理薪酬福利人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)整理日常報(bào)名簡(jiǎn)歷名單；
2. 溝通報(bào)名簡(jiǎn)歷并邀約面試；
3. 維護(hù)未到面試人員，做好日常邀約。
任職要求：
1. 具備良好的溝通能力和組織能力；
2. 對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，能夠承受一定的工作壓力；
3. 能夠有效管理時(shí)間，確保工作效率。
薪資福利：
1. 底薪+提成（綜合4000-7000）；
2. 購(gòu)買(mǎi)社保；
3. 行政班（早9:30-晚18:00），固定休周日加節(jié)假日，從不加班。
1. 負(fù)責(zé)整理日常報(bào)名簡(jiǎn)歷名單；
2. 溝通報(bào)名簡(jiǎn)歷并邀約面試；
3. 維護(hù)未到面試人員，做好日常邀約。
任職要求：
1. 具備良好的溝通能力和組織能力；
2. 對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，能夠承受一定的工作壓力；
3. 能夠有效管理時(shí)間，確保工作效率。
薪資福利：
1. 底薪+提成（綜合4000-7000）；
2. 購(gòu)買(mǎi)社保；
3. 行政班（早9:30-晚18:00），固定休周日加節(jié)假日，從不加班。
工作地點(diǎn)
成都武侯區(qū)外賣(mài)站點(diǎn)直聘運(yùn)營(yíng)中心
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