核心職責(zé)
一、戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力:
1、領(lǐng)導(dǎo)公司管理層團(tuán)隊,確保各部門(如運營、市
場、人力、財務(wù)等)高效協(xié)同,實現(xiàn)公司整體目標(biāo)。
2、塑造并維護(hù)積極向上的企業(yè)文化和價值觀。
3、制定并執(zhí)行公司的年度經(jīng)營計劃、預(yù)算方案和長期發(fā)展戰(zhàn)略。
二、日常運營管理:
1、全面負(fù)責(zé)公司人員的日常管理,包括但不限于團(tuán)隊建設(shè)、績效管理、人才發(fā)展與梯隊建設(shè)。
2、優(yōu)化并完善公司的各項管理制度和流程,提升整體運營效率和人效。
3、監(jiān)督公司日常運營的各個環(huán)節(jié),確保服務(wù)/產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)。
三、業(yè)務(wù)發(fā)展與財務(wù)管控:
1、深度挖掘市場潛力,主導(dǎo)關(guān)鍵業(yè)務(wù)項目的開拓與執(zhí)
行,確保收入與利潤目標(biāo)的實現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)公司的全面預(yù)算管理、成本控制和財務(wù)分析確保公司財務(wù)狀況健康。
3、分析運營數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)并解決運營中的問題,為決策提供有力支持。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、至少5年以上中高層綜合管理經(jīng)驗,其中3年以上作為總經(jīng)理或核心高管,全面管理過百人以上團(tuán)隊。
3、具備在物業(yè)服務(wù)、酒店管理、快速消費品行業(yè)成功管理經(jīng)驗,熟悉這些行業(yè)的運營模式和管理特點的優(yōu)先。
4、出色的商業(yè)敏銳度、戰(zhàn)略規(guī)劃能力和數(shù)據(jù)分析能力,有成功的業(yè)務(wù)開拓和利潤提升案例。
5、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵和帶領(lǐng)多元化的團(tuán)隊。
6、優(yōu)秀的財務(wù)知識,精通預(yù)算編制、成本控制和財務(wù)分析。
7、以結(jié)果為導(dǎo)向,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。
8、開放的心態(tài),樂于接受新挑戰(zhàn),并善于進(jìn)行跨界創(chuàng)新。