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一、外貿(mào)業(yè)務(wù)主管要求如下：
1、從事相關(guān)外貿(mào)管理經(jīng)驗5年以上，優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力；
　　2、熟悉外貿(mào)出口流程，熟練掌握產(chǎn)品的主要特性和用途，了解產(chǎn)品的工作原理；
3、對市場營銷工作有較深刻的認知，有良好的市場判斷和開拓能力，有極強的組織管理能力；
　　4、具有極強的工作責任感，忠誠度及堅忍不拔的毅力和耐心，嚴守機密；
5、具有果斷的決策風格、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力，敢于承擔風險的意識；
6、具備優(yōu)良的綜合素質(zhì)，善于公關(guān)交際，長我談判技巧，應(yīng)變能力強；
7、思想觀念與公司經(jīng)營宗旨、方針保持一致。責任心強，以公司利益為重。
二、工作描述：
1、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，負責制定年度、季度銷售計劃，并根據(jù)客戶及市場情況制定銷售策略；
2、帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開拓國際市場，聯(lián)系國外客戶，尋求訂單，并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同；
3、負責組織有關(guān)人員進行對國外顧客要求的確認及銷售合同的評審，以確保滿足客戶要求，并做好評審記；
4、做好與各部門的溝通和協(xié)調(diào)工作，并及時與顧客協(xié)調(diào)；
5、定期保持與國外新客戶樣品的跟蹤，及時處理客戶所提出的要求；
6、及時收集國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的信息、整理、分析、匯總、分類轉(zhuǎn)交技術(shù)部處理，并把處理結(jié)果及時反饋給客戶，搞好與客戶的溝通，做好售前，售后服務(wù)；
7、負責外貿(mào)定單的治談、簽約、單證審核、定單管理、運輸、報關(guān)、收匯等；
8、負責協(xié)助外貿(mào)業(yè)務(wù)員訂單的生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨；
9、負責協(xié)助外貿(mào)業(yè)務(wù)員訂單的單證審核、報關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；
10、客戶的拓展與維護，業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔,相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報；
11、負責銷售團隊的日常工作管理，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍,激發(fā)團隊力量，提高工作效率。
三、福利待遇：
1、5天工作制，早九晚六，周末雙休；
2、享有公司社保五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)）；
3、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+季度獎金+年終獎金；
4、享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日、產(chǎn)假、喪假等福利；
5、節(jié)假日聚餐聚會出游，人性化管理，相對優(yōu)美舒適輕松的工作環(huán)境，年輕向上的工作團隊。