職位描述
亞馬遜英語電子商務(wù)貿(mào)易/進出口
職責描述:
1、結(jié)合公司目標制定銷售規(guī)劃并帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標；
2、負責Amazon賬號的運營及銷售管理；
3、負責Amazon市場需求量的調(diào)查與分析，制定銷售策略，及改善措施，關(guān)注品類和平臺行情和走向，及時做好大方向的把控和規(guī)劃；
4、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、退貨報表，利潤率，廣告費用等成本支出，及時調(diào)整銷售策略，保持良好的庫存周轉(zhuǎn)率，實現(xiàn)店鋪銷售利潤的長期總體增長；
5、優(yōu)化店鋪頁面的各個版塊、開發(fā)產(chǎn)品前的市場調(diào)研、實施新品推廣計劃、做好平臺的引流工作，提高銷售額；
6、負責Amazon 平臺產(chǎn)品上傳、優(yōu)化；設(shè)置站內(nèi)廣告，把控ACOS和占銷比，負責站內(nèi)站外營銷引流方法；
7、定期針對推廣、運營效果進行跟蹤、評估，復(fù)盤并及時對效果進行報告輸入，提出營銷改進措施，并給出切實可行的改進方案；
8、運營部門的人員架構(gòu)規(guī)劃及調(diào)整；
9、其他管理及部門工作。
1、結(jié)合公司目標制定銷售規(guī)劃并帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標；
2、負責Amazon賬號的運營及銷售管理；
3、負責Amazon市場需求量的調(diào)查與分析，制定銷售策略，及改善措施，關(guān)注品類和平臺行情和走向，及時做好大方向的把控和規(guī)劃；
4、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、退貨報表，利潤率，廣告費用等成本支出，及時調(diào)整銷售策略，保持良好的庫存周轉(zhuǎn)率，實現(xiàn)店鋪銷售利潤的長期總體增長；
5、優(yōu)化店鋪頁面的各個版塊、開發(fā)產(chǎn)品前的市場調(diào)研、實施新品推廣計劃、做好平臺的引流工作，提高銷售額；
6、負責Amazon 平臺產(chǎn)品上傳、優(yōu)化；設(shè)置站內(nèi)廣告，把控ACOS和占銷比，負責站內(nèi)站外營銷引流方法；
7、定期針對推廣、運營效果進行跟蹤、評估，復(fù)盤并及時對效果進行報告輸入，提出營銷改進措施，并給出切實可行的改進方案；
8、運營部門的人員架構(gòu)規(guī)劃及調(diào)整；
9、其他管理及部門工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷，CET 4及以上；
2、有3年及以上亞馬遜平臺運營經(jīng)驗，1年以上的團隊管理經(jīng)驗；
3、有Amazon Best Seller爆款從零打造經(jīng)驗，熟悉亞馬遜平臺的運營模式和規(guī)則；
4、良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠獨立工作和承擔責任；
5、 具備數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠?qū)嗰R遜運營數(shù)據(jù)進行分析和優(yōu)化；
6、有較強的邏輯思維能力，能夠獨立思考和解決問題。
1、本科及以上學歷，CET 4及以上；
2、有3年及以上亞馬遜平臺運營經(jīng)驗，1年以上的團隊管理經(jīng)驗；
3、有Amazon Best Seller爆款從零打造經(jīng)驗，熟悉亞馬遜平臺的運營模式和規(guī)則；
4、良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠獨立工作和承擔責任；
5、 具備數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠?qū)嗰R遜運營數(shù)據(jù)進行分析和優(yōu)化；
6、有較強的邏輯思維能力，能夠獨立思考和解決問題。
工作地點
黃埔區(qū)廣州歸谷科技園C3棟502-503
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職位發(fā)布者
黃女士/人事主管
昨日活躍立即溝通
廣州晟玖科技有限公司廣州晟玖科技有限公司（簡稱晟玖創(chuàng)新）致力于打造優(yōu)質(zhì)供應(yīng)鏈和專業(yè)研發(fā)力量，公司成立于2017年，總部坐落在廣州，經(jīng)過 8年的發(fā)展沉淀已成為儲物收納容器細分領(lǐng)域的行業(yè)翹楚。晟玖創(chuàng)新集自研、自產(chǎn)、自銷于一體，堅持以極致嚴苛的態(tài)度對品質(zhì)進行嚴格的把控，堅信品質(zhì)為本。立足堅實的研發(fā)基礎(chǔ)和強大的供應(yīng)鏈實力，通過Amazon、Walmart、獨立站等多個跨境渠道把高品質(zhì)的研發(fā)成果銷往全球。迄今為止，已獲得30余項國家核心專利和1項實用發(fā)明專利，另有10余項國內(nèi)及國外專利在申請中。擁有10余個自主品牌和行業(yè)領(lǐng)先的研發(fā)力量，具備行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀、扎實的研發(fā)創(chuàng)新實力。公司擁有國內(nèi)自營生產(chǎn)加工廠并投資多家優(yōu)質(zhì)工廠，設(shè)有多家海外倉，目前正在加速全球化發(fā)展布局。我們以“開拓創(chuàng)新、追求卓越”的精神探索和創(chuàng)新，在未來的五年內(nèi)，我們的目標是成立國家級自有材料研發(fā)實驗室并成為行業(yè)的引領(lǐng)者。我們的福利：1、有競爭力的薪酬體系公司將提供行業(yè)競爭力的薪酬待遇及提成、調(diào)薪機會、獎金等。2、多元化的成長體系完善的人才發(fā)展路徑，幫助新人快速融入。晉升發(fā)展通道：專業(yè)路線、管理路線雙通道促進人才成長。3、豐富的員工福利法定假日、節(jié)日福利、帶薪年假、年度旅游等福利。4、舒適的工作環(huán)境：我們坐落在優(yōu)美園區(qū)內(nèi)，環(huán)境舒適優(yōu)雅，上班幸福感UP！公司內(nèi)部扁平化管理，注重效率，無加班文化。公司相信年輕人，團隊中充滿奮斗向上的激情，位于地鐵口附近，交通便利，地鐵公交可直達。5、員工關(guān)懷每月必備下午茶、日常小零食、咖啡DIY、傳統(tǒng)節(jié)假日送上節(jié)日禮金或禮品；不定期開展團隊拓展活動等。
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