1、協(xié)助銷售總監(jiān)，制定工作計(jì)劃、承擔(dān)銷售任務(wù)：
2、負(fù)責(zé)與開發(fā)商相關(guān)工作人員的工作對(duì)接；
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)增員、培訓(xùn)、管理等其他工作，根據(jù)公司要求，充分調(diào)動(dòng)銷售現(xiàn)場(chǎng)各員工的積極性，營(yíng)造部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好工作氛圍；
4、通過創(chuàng)造良好的案場(chǎng)環(huán)境，樹立良好的企業(yè)形象，將部門工作與任務(wù)分解成每位員工的工作，并督促其完成；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售期內(nèi)的價(jià)格調(diào)整及報(bào)批工作，審核銷售人員所簽訂《商品房買賣合同》及訂單、協(xié)議；
6、及時(shí)協(xié)調(diào)和處理客戶或業(yè)主的各類投訴，認(rèn)真做好售前、售中、售后的各項(xiàng)服務(wù)，包括處理案場(chǎng)發(fā)生的各種突發(fā)事件；
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每日的銷售情況，并以郵件、短信向銷售總監(jiān)、主管領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理通報(bào)，定期向公司提交周工作計(jì)劃及總結(jié)。
8、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷售規(guī)范的執(zhí)行和改進(jìn)工作，負(fù)責(zé)案場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度（手冊(cè)）的貫徹執(zhí)行；
9、認(rèn)真完成公司安排的其他工作